Shaqadaada Sida Loo Sheegay Adigoo Sheegaya Inaad Ku Fiican tahay Waxkasta Oo Aad Sameyneyso
Maxay sameeyaan kuwa kale ma'aha? Sidee ayay u fakaraan? Maxay kala duwanyihiin dadka aan waxba galabsan?
Waa wax laga naxo dadka qaarkood si ay u bartaan in waxyaaba badan oo waxtar leh ay dhif tahay in ay ku sameeyaan tayo ama xirfad sare, oo ay wax badan ka qabtaan ficilka fudud ee doorashooyinka .
Waxaan u imid inaan ka fekero waxqabadka sare sida muujinaya. Muujinta, sida aan u qeexo, maaha wax la yaab leh ama kibirsan. Muujinta si fudud ayaa macneheedu yahay inaad keenayso wax walba oo aad sameyso.
Waxay ku saabsan tahay diiradda iyo la shaqeynta ula jeedada abuurista natiijooyin ka faa'iideysta daneeyayaasha xaalad kasta oo la sheego. Muujinta ka dhigan macnaheedu waa abuurista qiimo go'an.
Halkan waa afar furayaal si aad u muujisid waxtarka sare ee dareenka ugu fiican ee ereyga:
Nasiib darro iyo Nasiibdarro Nabadgalyo leh
Tani waxay u egtahay in ay u muuqato inay si aad ah ula socdaan macaamiisha, laakiin kuwa ugu sarreeya ayaa ah kuwa u muuqda inay u dhaqmaan nacasnimo weyn iyo geesinimo la'aan. Waxay doortaan doorashooyin kale oo aaney samayn. Waxay isku dayaan waxyaalaha iyaga oo aan ogeyn haddii ay shaqeynayaan iyo in kale.
Waxay badanaaba diidaan inay ciyaaraan amaanka waxayna mararka qaarkood u muuqdaan kuwo aan fiicneyn oo qallafsan.
Waxa kaliya ee aan ku sharraxay waa dabeecadda qof cusub. Weydii qof kasta haddii ay rumaysan yihiin in shirkadooda ay tahay inay noqoto mid cusub si ay u noqoto tartan, mar walbana waxaad heli doontaa haa . Laakiin taasi waa meesha ay ka go'an tahay in is-waafajinta badiyaa ay dhammaato, adeegga dibinta.
Cusboonaysiinta macneheedu waa inaad horay u socotid. Horumarinta micnaheedu waa inaad isku daydo waxyaabo adiga oo aan ogaanin inaad ku guuleysan doonto iyo haddii kale. Innovation waxay qaadataa geesinimo, mararka qaarkood xitaa murugo aan macquul ahayn. Waxay sidoo kale qaadataa rabitaan ah in la sii daayo waxa loo adeegsaday; waxa markasta shaqeeyay; iyo wax kasta oo adiga ku guulaystay ilaa heerkan. Taas macnaheedu waa in uu ku dhaqmo dabeecad naxdin leh oo leh "Ma garanayo waxa shaqeeya. Haddaba bal aynu soo ogaanno.
Casey Stengel ayaa mar uun yiri, "Waxay yiraahdaan ma sameyn kartid laakiin taasi mar walba ma shaqeyneyso." Waa sax. Waa kuwan soo socda indha indheyn oo caddaynaya: 100% waxyaalihii aanad isku dayin ma dhici doonto. Casharka waa tan: qaado fursad.
Mark Twain ayaa yiri "Waan ogaa nin ka soo jiiday jilicsan. Wuxuu wax ka bartaa 40 boqolkiiba wax ka badan bisadaha marka loo eego ninkii aan samaynin. "Mararka qaarkood waa inaan soo qaadnaa bisad kor u qaadka. Waxaa laga yaabaa in lagaa xoqo, laakiin waxaad heli doontaa macluumaad kuugu hagaajin doona wadada saxda ah ee guusha.
Maxaad I Diyaashay? Xeerarka Xeerka. Ku Guuleysiga Xawaaraha Sare
Su'aasha ugu wayn ee ganacsiga ayaa loo isticmaali jiray, "Maxaad u samaysay dhawaanahan?" Maanta maanan xiisaynayn waxa dhacay waqtiyadii danbe. Maanta waxaan xiiseyneynaa waxa dhacaya xiga. Waxaan si dhab ah u noqonay inaan ahay rabitaankeena bulsho shalay waxaanan haysanaa sabir ujeedada aan xukumi karno si aan loo baahneyn.
Haddii aad i sugto, waad luminaysaa.
Haddii aan ku gudbin lahaa hal istaraatiijiyood oo aan ku arkay kuwa ugu sareeya, waxay noqon laheyd tan: hadda. Kuwa naga mid ah ee ku nool adduunka shirkadaha ayaa loo isticmaalay inay yeeshaan shirar ku saabsan fikrado cusub, ka dibna baraya fikradaha, ka dibna yeeshaan kulamo badan oo ku saabsan fikradaha. Ka dibna fikradaha fikradaha ah ee ku haboon fikradaha cusub. Waxaan kala hadli doonaa qaybo. Waan la kulannaa dhimasho.
Ururada ugu waxtarka badan ee aan ogahay waxay leeyihiin hibo weyn oo ficil iyo xawaareyn. Haddii la isku raacay in fikrad wanaagsan tahay, masuuliyada fulinta ayaa isla markiiba loo qoondeeyey, tilmaamaha xisaabtanka ayaa la dhisaa, jeeg ayaa loo qoraa si uu u bixiyo, oo ay la socdaan.
Ciyaartoyda ugu sareysa ayaa ka baqaya in ay ku xakameyn waayaan in ka badan inta ay ka baqayaan qaladaadka. Waxay si xaqiiq ah u aaminsan yihiin in khaladaadka la saxi karo, laakiin ay weli taagan yihiin suuqa si joogta ah ee suuqa xayeysiiya waxay noqon karaan kuwo dhimasho ah.
Iyadoo la raacayo mowqifka ficilka waa baahi loo qabo xawaaraha. Sidaas waxaad ku soo noqon doontaa berrito? Weyn. Tani waxay i siisaa wakhti badan si aan u helo cid kale oo aan ganacsi sameynin sababtoo ah waa lagaa eryay. U aamina ama haddii kale, waxaan wali ku dhex jiraa dadka qaada sharaf weyn oo ku faanaya siyaasaddooda dib u soo celinta wakhti afar iyo labaatanka saacadood ah.
Soo toosi oo ur uri millennium, folks. Waa qarnigii labaatanaad, ee ma ahan sagaal iyo tobnaad. Inta aad fiirineyso jadwalkaaga si aad u hesho wakhti aad ku soo noqotid macaamiishaada, wada shaqeeyayaasha, ama iibiyeyaasha, waxay eegayaan saacadahooda.
Dib-u-hagaajin-Dibad-gudub iyo gudaha Gudaha
Yaa ahaa xiddiga kubadda ugu fiican ee kubada cagta adduunka markii sheygan la qoray? Tiger Woods. Hagaag, tixgeli tan: Tiger Woods wuxuu lahaa tababar. Tiger Woods wuxuu ahaa goolka ugu fiican adduunka. Ma aha mid ka mid ah kuwa ugu fiican. Ugu fiican. Tiger Woods had iyo jeer waa tababar.
Xaqiiqadan xaqiiqda ah waa in ay ahaato mid ku filan si ay u sameyso dhibta inaad marnaba, weligiin, waligaa u fiicnayn sidii aad noqon lahayd. Gool kasta oo ka mid ah kubad sameeyaha waa ciyaaryahan ka fiican oo sugaya inuu baxo. Tiger Woods ayaa doonayay inuu noqdo xiddig wanaagsan. Waxaa jira caqabad ku habboon dhammaanteen.
Mid ka mid ah macaamiisha aan ugu jeclahay waxay leedahay xeer asaasi ah oo loogu talagalay dhammaan shaqaalaha: Haddii aad tahay mid aad u wanaagsan oo aad noqon lahayd - ma shaqeyn kartid halkan. Shirkad kasta waxay bixisaa adeeg furan fikradda hagaajinta joogtada ah. Shirkad kasta waxay ku heshiin doontaa in ay sii wataan tartan waa inay ahaadaan kuwo ka wanaagsan maalinta berri.
Balse talaabooyinka aad qaadateen maanta ayaa hubin doona inaad noqon doonto beri fiican? Xaq ma tahay siyaasad? Mise iyadaa ka wanaagsan tahay berrito kaliya hal sheeko? Ururada ugu sarreeya iyo shakhsiyaadka ugu fiican, horumarinta aan fiicnayn ayaa qayb ka ah waxa ay qabtaan maalin kasta.
Waxaan dhamaanteen si joogta ah uga wada hadli karnaa sidii aan uga fakari lahayn banaanka. Taasi waa wax fiican, adigana hubaal waa inaad ka fakirtaa dibadda sanduuqa. Laakiin halkan waa hab kale oo aad ka fiicnaan laheyd inaad iska indha tirto - dib ugu noqo gudaha sanduuqa oo ka sii fiicnaado asaasiga ganacsigaaga. Mararka qaar soo laabashada ugu weyn ee hagaajinta waxaa lagu ogaanayaa markaan maalgelineyno hagaajinta macaamiisheena '(iyaga gudaha ama dibedda) rajooyinka aasaasiga ah.
Haddii aad leedahay hamburger stand, halkii aad raaci lahayd dibedda sanduuqyada cusub sida sariiraha sariiraha lagu daro ganacsigaaga ama hindhiso hamburger la kariyey, waxaad samayn kartaa si fiican si aad ugu fiicnid inaad u adeegto hamburgers inta ay weli kulul yihiin. Dib ugu soo laabo gudaha sanduuqa oo ka sii fiicnaan asaasiga.
- Horumarinta Kobacaaga iyo Motivation-gaaga
- Waa maxay sababta aad dhab ahaantii rabto inaad u jeceshahay shaqadaada
Wax kastoo ku dhacaa waa caadi
Muuqaal-bandhigyadu waxay ku faanaan kuwa aan la fileyn. Waa astaamaha muujinaya inuu si fiican u qabsado marka cadaadiska la saaro. Halkan waa tijaabo: Maxaa dhici doona marka xigta? Maadaama Mark Twain uu yiri, "Waan u mahad naqay inaan si dhaqso ah uga jawaabi karo. Anigu waxaan yiraahdo ma garanayo. "Top performers ayaa si taxadar leh u qorsheynaya.
Waxay cilmi baaraan oo saadaaliyaan ayna tixgeliyaan xaalad walba. Iyo, ugu muhiimsan, waxay si buuxda ugu fududaanayaan xaqiiqda ah in wax aan la filaynin ay dhici doonaan. Tani waa fure u ah in la sii wado horay loo xakameeyey iyada oo aan la hubin. Waa inaan awoodnaa in aan aqbalno kuwa aan la aqoon.
Waxaa loo isticmaalaa in habka lagu guuleysto ay tahay in la sameeyo xulasho sax ah. Si aad u guulaysato maantay macnaheedu waa samaynta doorashada saxda ah, ka dibna sameynta doorashada xiga ee ku haboon si dhakhso ah. Iyadoo aan loo eegin waxa socdaalka adduunkaaga hadda socda, diyaar u noqo inaad beddesho dildilaaca. Waxaa laga yaabaa inaad u maleyneyso inaad fahantay xaaladda, hase yeeshee xaalada waa isbedeshay.
Haddii aadan samayn karin duruufahaas, markaa wax boos ah ma haysan. Dunida maanta, haddii aadan jeclayn dadka aan la aqoon, waxaad tahay kalluun aan jeclayn biyaha.
Waa maxay farqiga u dhexeeya qofka si sahlan iyo xariif ah uula dhaqmaa lama filaan iyo qofka maskaxda ku haya ee lama filaanka ah? Waa Wakada caadiga ah. Qofka maskaxda ku haya waxa uu ka dhigay wax kasta oo dhaca waa caadi. Lama aqbali karo, waa muhiim, laakiin caadi ahaan.
Dadka ugu sareeya waxay aqbalaan in alaabtu ay dhacdo. Si kastaba ha ahaatee, waa inaad had iyo goor ka fakartaa si kastaba ha ahaatee si taxadar leh waxaad qorsheyneysaa shaqadaada oo aad ka shaqeyso qorshahaaga, lama filaan ah lagama yaabo in uu gadaal u jeedo madaxiisa fool xun oo ku dhejiso walxahaaga si aad u sameysid. Talaabada bilawga ah ee abuurista fursadda isbedelku waa inay mar walba rajeeyaan isbedelka. Wax kasta oo ay dhacaan maaha inaad noqoto waxa aad rabto, laakiin dhab ahaantii waa caadi. Ka jawaab si waafaqsan.
Aspire si aad u muujiso
Muujinta waa wax fiican. Muujinta waa maskax. Dhacdooyinka dhabta ah ee urur kasta ayaa badanaa ah kuwa deggan. Waxay yihiin kuwa ku shaqeynaya is-waafajin iyo xitaa dareen gaar ah . Waxay u eg yihiin hadalkii hore ee ku saabsan nuucaan: Dusha sarreeya, ha ahaato mid degan oo xiisa leh. Hooska hoose, dameeraha sida jahannamada.
Markaan weydiiyo maamulayaasha iyo maareeyayaasha in ay qiimeeyaan sifooyinka suuban ee shaqaalaha, waxay ku dhow yihiin si joogta ah waxqabadka, fulinta cadaadiska, iyo natiijooyinka bixinta, waa saddexda sare. Run ahaantii maaha cilmi baaris. Waxay ku saabsan tahay sida aan u iman karno mid kasta iyo xaalad kasta, tartan, iyo fursadda shaqadayada iyo nolosheena.