Daryeelka Shaqaalaha ee Daryeelka Nidaamyada Shirkadda
Halkan waa rajo iyo caawimo. Haddii aad ka cabsaneyso shaqo joojinta shirkaddaada, isticmaal kheyraadkan si aad u diyaargarowdid. Haddii aad tahay shaqaale hooseeya oo u baahan inuu shaqo raadsado shaqo cusub, shirkadahaan shaqo la'aanta ayaa caawin doona.
Haddii aad nasiib nagu filan si aad uga badbaado shirkadda, waa sidan hoos loogu dhigi lahaa luminta shaqaalihii shirkadda. Uma baahnid in aad la kulantid shaqo-joojin kali ah. Khayraadka shirkadahaan ayaa kaa caawin doona.
Raadinta khayraadka ku saabsan shaqa-joojinta shirkadaha loo shaqeeyaha? Fiiri Dhaqannada Wanaagsan ee Laga Dhoofin Loo Shaqeeyayaasha .
01 Sida loo Caddeyn karo Dakhligaaga iyo Xirfadahaaga
02 Marka laga hadlayo Khatarta Ka Faa'ideysta ama Ka Feejignaan?
Ka joojinta shaqada - wax dhib ah ma keeno - waa cabsi, isdabamarin, iyo carqaladeeya qaababka caadiga ah. Helitaanka dabka waa mid aan farxad lahayn; Shaqa-la'aanta ayaa si siman u cambaareyneysa. Xaalad waliba, dareenkaaga aad iskugu kalsoon tahay ayaa lagala tacaalayaa dharbaaxo. Marka aad u baahato aragti wanaagsan oo kaa caawiya helitaanka fursadaada soo socota, waxaad dareemeysaa dawakhaad sida haddii aduunkaga oo dhan uu ka baxayo xukunka. Ha niyad jabin. Ka fiican? U diyaargarow shaqadaada shaqo joojinta xigta ama shaqo joojinta - kahor kulanka kulanka saxda ah.
Markaad Shaqadaada ku jirtay Halis, Maxaad Samaysay Shaqadaada?
Ma leedahay xeelado aad ku wadaagto sidii aad u sii wadi lahayd shaqadaada marka laga reebo shaqo joojinta suurtagalka ah? Waqtiyada dhaqaale, haynta shaqadaada waa mudnaanta. La wadaag tafaasiirtaada si aad u ilaaliso shaqadaada.
04 Sida Loogu Qabsado Marka Shaqaaluhu Shaqadooda Lumeeyaan
Waad murugaysantahay, waad baqaysaa, waadna ka walwalsan tahay in shaqadaada ay tahay mid sii socda. Waxa kale oo aad niyad-jabsan tahay, waad mahadsan tahay, waxaadna dareemaysaa dambi inaad weli haysato shaqo. Waxaad la kulantaa luminta shaqaalahaaga, iyo inkasta oo aad tahay dhibbanaha dhiman, waxaad dareemeysaa sida dhibanaha, sidoo kale. Ku soo dhowow aduunka cusub ee dareenka isdaba-joogga ah markaad baraneyso inaad la qabsato luminta shaqaalahaaga shaqo la'aan.
05 Sidee ayaad ula qabsatay luminta dadka shaqaalaheeda ku shaqeynaya?
Waxaad ku faraxsan tahay inaad ka badbaaday shaqa-la'aanta, laakiin waxaad u baahan tahay inaad la qabsato luminta shaqaalahaaga. Iyo, waxaad u baahan tahay inaad dib u dhisto kalsoonidaada maareynta shirkaddaada iyo jihadaada. Maamulayaashaadu way ku caawin karaan, laakiin waxaa jira waxyaabo badan oo aad sameyn kartid, si aad ula qabatid luminta shaqaalaha shaqo la'aanta. Iyadoo shaqaale badan oo shaqeynaya maalin kasta, shaqaale badan ayaa saameeya shaqa-joojinta. Fadlan nala soo xiriir lataliyahaaga shaqo joojinta ee nala soo xiriir. Fadlan la wadaag fikradahaaga.
06 Kaliya Waxaan Lumayaa Shaqadayda: Sideen Ugu Bixin Karaa Inaan Carruurta U Noqdo?
Mid ka mid ah mas'uuliyadaha xirfadlayda khayraadka dabiiciga ah waa in shaqaalaha loo ogaado in shaqadooda la tirtiray. Shaqo la'aanta iyo raadinta shaqo ee soo socda waa xanuun iyo kacsanaan dadka badankood. Intaa waxaa dheer, waalidku waa inay u sheegaan xubnaha qoyska wixii ku saabsan shaqada lumisana yareynaya cabsidooda ku saabsan qoyska, dakhliga, iyo shaqo raadinta. Halkan waxaa ah toban talooyin.