Akhriso hoosta wixii faahfaahin ah ee ku saabsan farqiga u dhexeeya saacadlaha iyo shaqaale mushahar leh, iyo faa'iidooyinka iyo dhibka ee nooc kasta oo shaqo ah.
Ku bixi Shaqaalaha Saacadaha
Shaqaalaha saacadlaha ah waxaa magdhowaya saacad go'an oo saacado ah oo lagu kordhiyay saacadaha ay shaqeynayeen intii lagu jiray mudada lacag bixinta. Tusaale ahaan, haddii shaqaale leeyahay saacadle saacadeed oo ah $ 10.50 oo wuxuu shaqeeyaa 40 saacadood toddobaadkan, kadibna mushaharkooda muddadaas waxay noqon doonaan 40 X $ 10.50 ama $ 420.
Dhammaan shaqaalaha saacadlaha ah waxaa loo tixgeliyaa shaqaale aan laga dhaafin iyadoo loo eegayo xeerarka Fair Labor Standards. Shaqaalaha aan laga dhaafin kama reebaan lacag bixinta saacadaha dheeraadka ah. Waa inay bixiyaan wakhti iyo nus ah dhammaan saacadaha ay shaqeeyaan in ka badan 40 wiiggii. Tusaale ahaan, haddii isla shaqaaluhu shaqeeyo 50 saacadood toddobaadkii, markaa magdhowgu wuxuu noqon doonaa 40 X $ 10.50 40 saacadood oo joogto ah iyo 10 X $ 15.75 10 saacadood oo dheeraad ah.
Shaqaalaha saacadaha shaqada badanaaba looma hubin tiro saacado ah oo shaqo ah todobaadkii haddii aysan ku jirin caymiska shaqada. Saacadaha saacadaha saacadaha asbuuciba waxay ku xiran yihiin jadwalka todobaadlaha ah.
Mararka qaarkood, shaqaaluhu waxay leeyihiin jadwal isbeddel ah oo isbeddelaya usbuuc kasta, sidaas darteed saacadoodu way kala duwanaan kartaa isbuucii ilaa toddobaad.
Shaqaalahani waa in la siiyaa, ugu yaraan mushaharka ugu yar . Mushaharkaasi wuu ka duwan yahay gobolka ilaa gobolka. Loo shaqeeyayaashu waa inay bixiyaan shaqaalahooda saacadle ah mushaharka ugu yar ee gobolka ama federaalka, hadba kan ka sareeya.
Lacag u yeelo Shaqaalaha Saliimka
Shaqaalaha mushaharka leh waxay leeyihiin heerka ugu hooseeya ee magdhow ah. Lacagta sanadlaha ahi waxay u qaybsantaa inta jeer ee mushahar bixinta si ay u timaaddo toddobaadkii, laba-toddobaadle ama jeeg ah bishii.
Inta badan shaqaalahani waxay ka dhaafaan shaqaalaha . Tani macnaheedu waa inay ka reeban yihiin sharciyada dheeraadka ah ee lagu qeexay Xeerka Fair Standards Act. Sababtan awgeed, loo-shaqeeyayaashu guud ahaan ma socdaan tirada saacadaha ay shaqeeyaan shaqaalahooda sarsareeya ama u magdhabaan saacado dheeraad ah oo ay shaqeynayaan.
Qaar ka mid ah loo shaqeeyayaasha waxay bixiyaan mushahar dheeraad ah shaqaalahooda sarsare. Ama, halkii laga bixin lahaa lacagta dheeraadka ah, loo-shaqeeyayaashu waxay bixin karaan shaqaalahooda mushahar celinta shaqadooda ama faa'iidooyin kale oo ka mid ah macaashka halkii ay ka bixin lahaayeen lacagta dheeraadka ah.
Si kastaba ha noqotee, haddii shaqaale mushahar ah loo aqoonsado inuu yahay shaqaale aan laga dhaafin Heerarka Wanaagsan ee Heerka, markaa loo-shaqeeyuhu waa inuu wali bixiyaa wakhti shaqaale iyo nus-saacadood kasta saacado ka shaqeynayey 40 saacadood toddobaadkii. Shaqaalaha sarsare ee lagu tilmaamay inay yihiin kuwa aan laga dhaafin waxaa ka mid ah, tusaale ahaan, shaqaalaha shaqeeya wax ka yar $ 455 usbuucii, ama $ 23,660 sanadkiiba. Mid ka mid ah ka reebista sharcigan waa cilmi-baarayaasha ka shaqeeya dawlad ama deeq waxbarasho.
Qaar ka mid ah dawladaha waxay dejiyeen sharciyo dheeraad ah oo kordhiyay u-qalmitaanka dheeraadka ah, markaa ka hubi Waaxda Shaqada ee Gobolka si aad xaq ugu yeelatid goobtaada.
Haddii aad ka shaqeysid dowlad leh shuruuc lacag bixineed oo dheeraadka ah, waqtiga dheeraadka ah waxaa la bixiyaa iyada oo la eegayo heerarka bixin doona lacagta badan ee mushaharka.
Xisaabinta lacagtaada
Haddii aad tahay saacad ama shaqaale mushahar leh, waxaad isticmaali kartaa xisaabiyaha macaamiisha si aad u ogaatid inta lacag ee aad ka heli doonto jeeg kasta. Xisaabiyeyaasha Lacag-bixinta (Paycheck calculators) waxay tixgelinayaan qadarka dakhliga ku soo gala cashuurta, iyo sidoo kale FICA. FICA waxay u taagan tahay sharciga caymiska caymiska ee Federaaliga ah. Mid kasta oo ka mid ah jeegaggaaga jeegga wuxuu yeelan doonaa ka goosashada FICA, kaas oo u socda dhinaca barnaamijyada Lambarka Bulshada iyo Medicare.
Xisaabiyaha macaamiilku waa hab wax ku ool ah si aad u hesho dareen macquul ah oo ah inta lacag ee aad guriga ku qaadaneysid. Waxa kale oo ay ku caawinaysaa inaad hubiso in shaqo-bixiyehaagu ka jaro lacagta saxda ah ee kaaga baxa jeeggaaga.
Salaried iyo saacad ahaan
Waxaa jira faa'iido u leh labada shaqaalba iyo saacadaha saacadaha shaqada. Shaqooyinka saliimka ah waxay badanaa bixiyaan waxtar dheeraad ah, oo ay ku jiraan caymiska caafimaadka, fasaxa umusha iyo fasaxa aabbanimada, iyo qorshaha 401 (k). Qaar ka mid ah shaqooyinka loo adeegsado waxay la yimaadaan masuuliyad dheeraad ah iyo saameyn ka badan saacadaha saacadaha shaqada ah, taas oo noqon karta mid wanaagsan haddii aad isku dayeyso inaad u guurto jaranjarada xirfadda. Sidoo kale, dadka qaarkood waxay ku raaxaystaan ​​xasilloonida ogaanshaha in ay heli doonaan isla lacagtooda mushaharkooda bil kasta.
Si kastaba ha noqotee, waxaa sidoo kale jira cillado ku filan oo shaqeynaya. Tusaale ahaan, maadaama aanad bixin lacagta saacadaha dheeraadka ah, shaqo kasta oo dheeraad ah oo aadan sameynin ma aha mushaar dheeraad ah.
Faa'iidooyinka shaqooyinka saacadlaha ahi waa inaad mararka qaar kasbato wax ka badan inta aad shaqeyn laheyd, khaasatan haddii aad shaqeysid wakhti dheeraad ah. Waxaad sidoo kale ogtahay in lagu siin doono magdhow saacad kasta oo aad shaqeyso, si ka duwan shaqo la qiimeeyo.
Si kastaba ha noqotee, shaqooyinka saacadood ee shaqadu had iyo jeer ma laha faa'iidooyin isku mid ah sida shaqooyinka mushaharka leh. Sidoo kale, haddii aad shaqeyneyso jadwalka shuruudaha, waxaad heli kartaa saacado dheeraad ah toddobaadyada qaar ka badan kuwa kale, taas oo saameyn doonta xaddiga aad shaqaysato toddobaad kasta.
Ka fikir arimahan iyo khasaarooyinka marka aad go'aansaneyso inaad doorbidayso shaqo ama tababar saacado ah. Tusaale ahaan, ka feker sida waxyaabaha muhiimka ah sida caymiska caafimaadka iyo faa'iidooyinka kale ee adiga kugu habboon.
Read More: Waa Maxay Shaqaalaha Saacadaha? | Waa maxay Shaqaalaha Mushaharka | Ka dhaafida iyo kuwa aan ka reeban Shaqaalaha | Intee in le'eg miyaa la igu siiyaa mudada dheeraadka ah?