Waa maxay shaqaaleeye?
Shaqaale ku meelgaar ah (oo loo yaqaan shaqaale ku meel gaadh ah ama temp) waa shaqaale waqti dhiman ama shaqaale ah oo la shaqaaleeyey muddo gaaban.
Shaqaale ku meel gaar ah oo aan laheyn qandaraas shaqo oo muddo dheer ah. Isaga ama iyada ayaa badanaa leh qandaraas mudo cayiman ama meel gaar ah; Shaqaalaha temp ugu badanaa waa shaqaalaha ugu horreeya ee la dhigo inta lagu jiro xilliyada dhaqaale xumida.
Waa maxay Wakaladda Mucaaradku?
Shirkad shaqaale ku meel gaar ah, oo sidoo kale loo yaqaano hay'ad ku meel gaar ah ama wakaalad shaqaale, ayaa hela oo haya shaqaalaha si ay u diraan shaqooyin gaaban ama waqti dheer ah.
Hay'adaha Temp waxay badanaa la shaqeeyaan xirfad gaar ah ama ganacsi, sida daryeelka caafimaadka, tignoolajiyada macluumaadka, xisaabinta, maamulka xafiiska, ama shaqaale warshadeed.
Shirkadaha u baahan shaqaale ku meel gaar ah ama muddo dheer ah waxay geli doonaan qandaraas ay la galayaan hay'ada ku meel gaarka ah si ay u buuxiso shaqooyin leh shaqaale xirfad leh oo xirfad leh. Shirkadu waxay bixisaa hay'ada macaamilka ah, hay'aduna waxay bixisaa shaqaale ku meel gaar ah.
Waa maxay nooca shaqooyinka ee laga heli karo hey'ad diineed?
Dadka qaarkood waxay u maleynayaan in hey'adaha temp lagu shaqeeyo oo keliya shaqooyinka heerarka gaaban.
Taasi maahan. Maalmahan, shaqooyinka ugu muhiimsan waxay ka kala socdaan shaqada galitaanka heerarka xirfadeed. Waxaad ka heli kartaa shaqo ku meel gaar ah oo ku saabsan wax kasta oo ganacsi ah. Si kastaba ha noqotee, shaqo-maalmeedku waxay si gaar ah ugu badan tahay shaqada maamulka, shaqada warshadaha, shaqada mihnadeed ee xirfadaha, daryeelka caafimaadka, iyo IT.
Shaqooyinka ugu caansan ee haya'daha waweyn ayaa ka mid ah:
- Xisaabiyayaasha iyo xisaabiyeyaasha - xisaabiyeyaasha iyo xisaabiyayaashu waxay qabtaan macaamil dhaqaale ee shirkadaha iyo / ama ganacsiyada. Loo-shaqeeyayaashu waxay shaqaaleyn karaan xisaabiye ama xisaabiye ku-meel-gaadhka ah wakhti gaar ah oo mashquul ah sanadka, sida xilliga cashuurta. Waxay helayaan mushaar hal saac ah oo ah $ 32.76, sida uu qabo Xafiiska Tirakoobka Shaqaalaha ee ' Occupational Outlook Handbook' .
- Falanqeeyayaasha nidaamyada kombiyuutarada - Mararka qaar ayaa loo yaqaannaa qalabka dhismaha, falanqeeyayaasha nidaamyada kombiyuutarka ayaa ka caawiya samaynta nidaamyada kombiyuutarka ee shirkadda inay si fiican u shaqeeyaan Nidaamyada nidaamka ku meel gaadhka ahi waxay ka shaqeyn karaan mashruuc gaaban oo shirkad ah. Waxay helayaan mushahar dhexyaalka ah $ 41.93 saacaddii.
- Khabiirada Taageerada Isticmaalka Kumbuyuutarka - Khabiirada Taageerada Isticmaalka Kumbuyuutarka waxay ka caawiyaan shirkadaha iyo / ama kuwa isticmaala kombuyuutarada shaqsiyadeed inay ilaaliyaan shabakadooda kombiyuutarka Waxay xalliyaan wixii khuseeya shabakadaha. Khabiirada taageerada kombiyuutarada waxay helayaan celcelis ahaan $ 25.08 saacadiiba.
- Wakiilada adeegga macaamiisha - Adeegga macaamiisha wuxuu u dhexeeyaa macaamiisha iyo macaamiisha telefoonka, internetka, iyo / ama qof ahaan. Waxay ka caawiyaan xallinta arrimaha macaamiisha, ka jawaabaan su'aalaha, iyo nidaamka xawilaadda. Dib u celin celcelis ahaan celcelis ahaan $ 15.53 saacaddii.
- Shaqaalaha soo gelista macluumaadka - Shaqaalaha soo gelista xogta waxay ku shaqeyn karaan illaa heer kasta oo kasta. Waxa laga yaabaa in ay soo galaan, xaqiijiyaan, iyo / ama cusbooneysiiyaan xogta shirkad. Waxay sida caadiga ah isticmaalaan barnaamijyada macluumaadka si ay u galaan una joogaan xogtan. Shaqaalaha soo gelista xogta waxay helayaan celcelis ahaan $ 15.21 saacaddii.
- Dayactirka iyo dayactirka shaqaalaha - Shaqaalaha dayactirka guud waxay hagaajiyaan oo ay hayaan qalab, mashiinno, iyo dhismayaal. Shaqaale ilaaliye ku meel gaar ah ayaa loo shaqaaleyn karaa si uu u caawiyo buuxinta mashruuc gaar ah. Waxay helayaan celcelis ahaan $ 17.76 saacaddii.
- La taliyayaasha maamulka - Waxaa sidoo kale loo yaqaan falanqeeyayaasha maamulka , la taliyayaasha maamulka waxay la shaqeeyaan ururada si loo hagaajiyo waxtarka. Waxaa laga yaabaa inay si ku meel gaar ah u shaqeeyaan si ay ula macaamilaan arrin gaar ah oo shirkad ay wajahayaan. Waxay helayaan celcelis ahaan $ 39.10 saacadiiba.
- Kalkaaliyeyaasha iyo kalkaaliyayaasha xanaanada - Kalkaaliyeyaasha waxay bixiyaan daryeelka bukaanka, iyo kaaliyeyaasha kalkaalinta waxay siiyaan daryeelka aasaasiga ah bukaanka. Waxaa laga yaabaa inay ka shaqeeyaan rugaha caafimaadka, isbitaallada, xarumaha daryeelka muddada dheer, ama guryaha kalkaalinta. Kalkaaliyeyaashu waxay kasbadaan celcelis ahaan $ 32.91 saacaddii, halka gargaarka kalkaaliyeyaasha mushahar celcelis ahaan yahay $ 12.78 saacaddii.
- Saraakiisha iyo Kaaliyeyaasha Maamulka - Diiwaanada iyo Kaaliyeyaasha Maamulka waxay qabtaan hawlo maamul oo xafiiska. Waxay ka jawaabi karaan taleefannada, ballamaha ballanta, abaabulaan faylasha iyo xogta, iyo in ka badan. Shaqaalaha ku-meel-gaarka ah waxaa laga yaabaa in la kiraysto inta lagu jiro mashquul sannadka mashquulka ah, ama si ku-meel-gaar ah loogu beddelo shaqaale waqti buuxa ah. Waxay helayaan celcelis ahaan $ 17.90 saacaddii.
- Gawaadhida iyo darawalada gaarsiinta - Kaararka gawaadhida gawaarida qaada iyo xirida baakooyinka iyo alaabada soo iibsiga ganacsiyada iyo qoysaska. Waxay helayaan celcelis ahaan $ 13.65 saacaddii.
Shaqooyinka kale ee caadiga ah waxaa ka mid ah koronto, khabiiro khayraadka dadka, shaqaalaha baakadaha, xoghaynta caafimaadka, iyo horumarinta barnaamijyada. Mar labaad, kuwan waa qaar ka mid ah shaqooyinka badan ee aad ka heli kartid hay'ad mawduuc ah.
Faa'iidooyinka ay u shaqeeyaan sidii Nabadgelyo
Shaqooyinka temp ayaa bixiya jadwal jajaban. Shaqo ku meel-gaar ah ayaa ku siinaysa fursad aad ku shaqeyso goorta iyo meesha aad rabto inaad shaqeyso. Ka shaqee saacadaha iskuulka, ka qaado gabayada, ama aad nasato si aad wax uga qabato noloshaada. Si kastaba ha noqotee, haddii aad tahay miisaan, waa doorashadaada goorta iyo goobta aad shaqeyneyso.
Waxaad si dhakhso ah uga heli kartaa shaqo iyada oo loo marayo hay'ad temp. Hay'adaha Temp waxay si joogto ah ula shaqeeyaan ururada raadinaya musharrixi shaqo. Adigoo la shaqeynaya hay'ad ku meel gaar ah, waxaad u badan tahay inaad awood u yeelato inaad hesho shaqo ku meel gaar ah si ka dhakhso badan haddii aad raadineysid adiga.
Waxaad si dhaqso ah ku heli kartaa lacag. Temping wuxuu noqon karaa qaab si aad u kulanto, ama ku siiyo dakhliga dheeraadka ah marka aad u baahan tahay ama aad leedahay. Sida laga soo xigtay Ururka Shaqaalaha Mareykanka (American Employing Association), celceliska mushaharka saacadaha saacadaha shaqaaluhu waa wax ka badan $ 17 saacaddii, shaqaalahana waxay sameeyaan wax ka badan $ 100 saacaddii.
Waxaad heli kartaa macaashyo. Marka lagu daro jeegga mushaarka, hay'ado badan oo munaasab ah ayaa bixiya waxtarka shaqaalaha. Tusaale ahaan shaqaalaha Manpower, waxay bixiyaan xirmo faa'iido buuxda oo ay ka mid yihiin fasaxyada, caafimaadka iyo ilkaha, caymiska nolosha, iyo qorshaha 401k. U hubso inaad waydiiso waxtarrada la bixiyo markaad codsato ama markaad wareysi la yeelatid hay'ad shaqaale.
Waxaad tijaabin kartaa shirkad. Haddii aad xiiseyneyso shirkad, laakiin aad rabto in aad wax dheeraad ah ka ogaatid ka hor intaadan qaadan shaqo joogta ah, jago toos ah waa hab weyn oo aad wax badan uga baran karto dhaqanka shirkadda .
Waxaad isku dayi kartaa xirfad cusub. Shaqooyinka ku meelgaarka ahi waxay noqon karaan hab weyn oo lagu helo waayo-aragnimo ku dhex yaal goob cusub. Shaqooyinka ugu muhiimsan waxay ku siin karaan waayo-aragnimo xagga warshadaha iyo xirfadaha aan laga yaabo inaadan u maleynin inaad isku dayayso inaad isku daydo - adigoon ballan qaadin waqti dheer. Haddii aadan ku faraxsaneyn shaqada ama loo shaqeeyaha, waxaad u guuri kartaa booska xigta oo aad dib ugu bilaabi kartaa.
Waxaad heli kartaa xirfado cusub. Haddii resumeygaaga u baahan yahay kor u kicid, shaqo ku meel gaar ah ayaa ah habka ugu wanaagsan ee lagu kordhiyo xirfadaha iyo waayo-aragnimadaada resumeygaaga. Sida laga soo xigtay Ururka Shaqaalaha Mareykanka, boqolkiiba 90 ka mid ah shirkadaha shaqaaluhu waxay tababar u siiyaan shaqaalahooda ku-meel-gaarka ah, boqolkiiba 70 walbahaarka ayaa sheegaya in ay heleen xirfado cusub muddada ay hawsha ku jiraan.
Waxay keeni kartaa shaqo joogto ah. Shaqo ku meelgaar ah waxay kaloo noqon kartaa meel joogto ah . Tusaale ahaan, sida ku xusan Manpower, boqolkiiba 40 shaqaalahoodu waxay helayaan shaqo rasmi ah iyada oo loo maro meeleyn ku meel gaar ah sanad walba. Temping wuxuu noqon karaa tallaabo ka soo baxa albaabka shirkad aad xiiseyneyso inaad u shaqayso iyo hab si aad u hesho shaqaale si joogto ah.
Sida Loo Helo Wakaalada Wanaagsan ee Wanaagsan
Waxaa jira tiro ka mid ah hey'adaha ugu muhiimsan, sidaa darteed waxay dareemi karaan xoog badan markaad isku daydo inaad hesho hay'adda kugu habboon. Marka hore, la hadal dad aad taqaano oo isticmaalay hay'ad diineed. Waydii kuwa ay isticmaalaan, iyo khibradooda mid kasta. Marka labaad, haddii aad taqaanid loo-shaqeeyaha ama shaqaalaynta shaqaaleeyaha, weydii hayadaha ajnabiga ah ee ay isticmaaleen. Saddexaad, tijaabi hay'ado dhowr ah ka hor intaadan dooran mid ka mid ah la shaqeynta. Eeg boggooda internetka, oo bixiso hay'adaha booqashada. Hel dareenka noocyada warshadaha ay ku takhasusaan. Ogow haddii ay bixiyaan waxtarka shaqaalahooda. Waxaad sidoo kale ogaan kartaa haddii ay khabiir ku yihiin shaqooyinka ku-meel-gaadhka ah , haddii taasi waa wax aad xiiseyneyso.
Waxa kale oo laga yaabaa inaad rabto inaad ka fekerto haddii aad dooneysid inaad la shaqeysid hey'ad guud, ama shirkad gaar ah. Tusaalooyinka hay'adaha guud waxaa ka mid ah Adecco, Kelly Adeegyada, Manpower, Randstad, iyo Robert Half International.
Waxaa sidoo kale jira hay'ado shaqaale oo diiradda saaraya warshadaha gaarka ah. Haya'daha shaqaalaha daryeelka caafimaadka qaarkood, tusaale ahaan, waxaa ka mid ah AMN Healthcare, Xirfadlayaasha Caafimaadka ee Avant, Daryeelka Ku-meelgaarka ah, Xalalka Caafimaad, iyo Shaqaalaha MedPro. Haya'daha IT-da waxaa ka mid ah Modis, TEKsystems, TopTechJobs, iyo WunderLand. Qaar ka mid ah kuwani waxay ku takhasusaan shaqooyinka ku meelgaarka ah, halka kuwa kale ay shaqaaluhu shaqeyn karaan oo shaqeeya wakhti buuxa.
Waxaa sidoo kale jira tiro ka mid ah hay'adaha shaqaale goboleed, sidaas darteed ka hubi aagga degaankaaga ee wakaaladaha gaarka ah ee magaalada, gobolka, ama gobolkaaga.
Talooyin ku Saabsan Shaqo Shaqo
Nidaamka isticmaalka wakaalad walbahaar ah ayaa si fudud u shaqeeya shaqaalaha. Waa sida adigoo codsanaya shaqo: waxaad soo gudbineysaa resume (oo suurta gal ah online, iyada oo ku xiran wakaaladda), buuxi arji , iyo wareysi .
Wixii jagooyinka heerka-gelitaanka, wareysigaasi wuxuu noqon karaa mid kooban; Shaqooyinka mushaharka sare leh, waxay noqon kartaa sida wareysi shaqo oo buuxda. Inta badan waxaa jira marxalad baaritaan ah oo ay hay'addu samayso baadhitaan asli ah ama u baahan baaritaan daroogo .
Marka lagu aqbalo shaqaalaha hay'adda, waxaa laguu soo bandhigi doonaa hal ama in ka badan shaqooyin ku habboon xirfadahaaga haddii ay jiraan wax markiiba ah oo la heli karo. Waxaa laga yaabaa in dib u dhaco dhowr maalmood ama usbuuc ilaa iyo inta wax laga furayo - xirfadahaaga guud ama jagooyinka aad rabto inaad shaqeyso, way fududahay inay kuu hesho wax ku habboon.
Talooyin loogu talagalay wareysiga booska ku meel gaarka ah
Hoos waxaa ku qoran qaar ka mid ah talooyin ku saabsan helitaanka wareysi guuleysi leh oo leh hay'ad temp. Wareysigaaga aadka u guuleysiga badan, waxay u badan tahay inaad hesho boos aad ku habboon tahay.,
Ku daawee sida wareysi dhab ah. U sheeg waraysiga si sax ah adoo wareysi la yeelanaya shirkad, sababtoo ah hay'adda ugu dambeysa waa shirkad aad matalayso marka aad tageyso shaqadaada shaqada. Dharka si habboon u diyaari , oo soo bandhigi waqtigeeda - waqti hore, haddii ay macquul tahay. Dhageyso si taxadar leh oo u adeegso luuqad jireed oo wanaagsan si aad u gudbiso dareenkaaga iyo xiiseyntaada. Naftaada ku bilaw si aad u fahamsan . Soo qaado resumeygaaga , oo diyaar u noqo inaad ka jawaabto su'aalaha waraysiga guud ee loogu talagalay mowqifyada .
Cilmi baaristaada. Ka akhri shirkadda iyo himilooyinkeeda , oo wax ka baro noocyada wakhti sida caadiga ah u shaqaaleeyeen ururka. Haddii aad xiiseyneysid mawaadiicda loo yaqaan "temp-to-perm positions," waa inaad ka digtoonaato in ay tahay nidaam caadi ah oo macaamiisha hay'addu ay bixin karaan.
Aqoonso helitaankaaga: Ma waxaad heli kartaa oo keliya inaad shaqeyso inta lagu jiro xilliga qaboobaha jaamacadda? Waxaa la heli karaa 9 ilaa 5, marka laga reebo Jimcaha? Daacad noqo markaad shaqayn karto, iyo marka aanad heli karin.
Daacad noqo. Daacad ka noqo hadafyadaada, ha ahaato inay tahay dhul si joogta ah (ugu dambeyntii), sii wadida dabacsanaanta, ama horumarinta xirfado kugu dhejiya musharaxa soo jiidashada shaqadaada waqtiga buuxda ah.
Ku adkee dabacsanaantaada. Ku adkee dabacsanaantaada iyo raaxadaada ka shaqeynta jawi cusub.
Tilmaameed mudnaantaada. U hubso inaad ku adkaysato damintaada iyo ballanqaadyadaada - hay'addu waxay dooneysaa inay ogaato inaad ka taxadartid inaad shaqo fiican qabato, xitaa kaalin ku meel gaar ah.
Hayso dhowr su'aalood oo adiga kuu gaar ah . Waxaa jira wax badan oo aad ka ogaan karto shirkad ka hor waqtiga. Isticmaal wareysiga si aad wax badan uga ogaatid hay'adda, oo ay ku jiraan nooca shirkadaha ay la shaqeeyaan, faa'iidooyinka la bixiyo (haddii ay jirto), iyo in ka badan.
U dir warqad mahadsan. U dir email qoraal ah ama warqad gacmeed si aad uga mahad celiso wareystayaasha waqtigooda iyo inaad xoojiso danahaaga si aad u hesho boos.
Noqo mid joogto ah oo bukaanka ah. Mararka qaar shirkad shaqaale ah ayaa yeelan doonta meelaynta sugitaanka qof adiga kaa mid ah. Mararka qaarkood waxay qaadataa waqti si aad u hesho macmiil u baahan xirfadahaaga - ama waxay qaadanaysaa macmiilka waqti aad ku jawaabto. Ka hubso shirkad shaqaale ah oo aad la xiriirtay ugu yaraan toddobaadkii hal mar si aad ugu xasuusiso dantaada una muujiso rajadaada.
Markaad hesho shaqo, diyaariso. Markaad heshid meelaynta nacal ahaan, hay'addu waxay ku siin doontaa macluumaad ku saabsan cidda sheegaysa, dharka dharka, saacadaha, mushaharka, iyo sharaxaadda waajibaadka iyo mudada shaqada. Waxa kale oo laga yaabaa inaad u baahato inaad wareysi labaad la yeelato shirkadda. Haddii aadan helin macluumaadkaan oo idil, waydiiso wakaaladda mawduuca.
Siyaabo kale oo Lagu Helo Shaqo Dheer
Haddii aad go'aansato inaadan rabin inaad isticmaasho hay'ad tempeg ah si aad u hesho shaqo temp, waxaa jira xulashooyin kale. Inta badan goobaha shaqo raadinta ayaa kuu oggolaanaya inaad raadiso shaqooyin ku meel gaar ah. Badankood waxay leeyihiin badhanka "baaritaanka sare" oo kuu ogolaanaya inaad ku dhejiso raadintaada qaybaha sida goobaha, warshadaha, iyo nooca shaqada. Haddii ay jirto badhanka shaqooyinka "ku meel gaar ah", guji. Haddii kale, isticmaal "shaqo ku meel gaar ah" oo ah erayga muhiimka ah ee raadintaada.
Waxa kale oo laga yaabaa inaad tixgeliso ka qaybqaadashada dhaqaalaha qashinka koraya. Dhaqaalaha ganacsigu waa jawi ay dadku u shaqeeyaan sidii freelancers , oo dhameystiraya mashaariic gaaban ama waqti dheer oo loogu talagalay ururrada kala duwan. Shaqooyinka intooda badani waxay kuu ogolaanayaan inaad u shaqayso sidii qandaraasle madax-bannaan, oo macnaheedu yahay inaad ka qaadi karto shaqooyinka aad rabto.
Waxaad ka heli kartaa shaqooyin gig ah adiga oo aan isticmaalin hay'ad temp. Hubi tusaalooyinka qaarkood ee shaqooyinka gig ah , oo akhri talooyinkan ku saabsan sida loo galo dhaqaalaha gigga .