Intaa waxaa dheer, waa inaadan qofna magaciisa sheegin tixraac la'aan iyadoon fasax laga haysan.
Qofka ku siinaya tixraac wuxuu u baahan yahay inuu ogaado waqti kahor in laga yaabo in lala xiriiro oo ku saabsan tixraaca adiga.
Marka tixraacyada loo baahan yahay
Waxaa loo isticmaalaa in musharax kasta oo dalbado shaqo la filayey inuu bixiyo liis tixraac ah oo kuxiran warqad rasmi ah oo dib -u- gurasho ah iyo dib -u-billow shaqo baarka hore, ama wareysi shakhsi ah. Qaar ka mid ah warshadaha muhaajiriinta - sida waxbarashada, sharciga, iyo akadeemiyadu - waxay kaa rajaynayaan inaad soo gudbiso tixraacyadaada codsigaaga shaqo.
Si kastaba ha noqotee, dhammaantood ma sameeyaan. Waxay noqoneysaa mid sii kordheysa oo ah in shaqo-bixiyeyaasha laga yaabo inay waydiiyaan liisaska tixraacyada (ugu yaraan ma aha codsi hore) - badanaa sababtoo ah iyagu naftooda waxay leeyihiin siyaasad aan ku siin tixraacyo shaqaalahooda. Tani waxay keentay xaqiiqda ah in murugada shaqo la'aanta ah ee ku fashilantay inay shaqooyin cusub ku fashilmeen inay dacwad-oogayaashu u gudbiyaan si ay u soo gudbiyaan qiimeyn aan fiicnayn ah loo-shaqeeyayaasha kuwaas oo ay isku dayayaan inay sugaan shaqo cusub.
Sida loo Codsado Tixraaca Shaqada
Haddii aad xaqiiqda ka codsatay inaad soo gudbisid tixraacyo shaqada, waxaad codsan kartaa tixraac telefoonka ama email ahaan. Email wuxuu noqon karaa hab wanaagsan oo aad ku codsan karto tixraac , sababtoo ah haddii uusan qofku kugula talineynin inuu kugula talin karo, way fududahay inaad hoos u dhigto adoo fariin email u diraya adiga oo adiga kuugu sheegaaya.
Markaad weydiisato tixraac, ha dhihin "Ma i siin kartaa tixraac?" ama "Ma qori kartaa warqad tixraac ah ?" Taa bedelkeeda, weydii "Miyaad u maleyneysaa inaad si fiican u taqaano shaqadayda si ay i siiso tixraac?" ama "Miyaad dareentaa raaxo i siisid tixraac?" ama "Ma dareemeysaa inaad i siin karto tixraac togan?" Tani sidan, bixiyahaaga tixraacku wuxuu leeyahay haddii aysan aamminsanayn inay bixin karaan kalsooni xoogan ama haddii aysan haysan waqti ay ku qoraan warqad ama taleefanno taleefan ku qaadaan loo shaqeeyaha adiga oo ku matalaya.
Marka qofka aad weydiisanayso jawaabcelin si wanaagsan, u soo bandhig si aad u hesho nuqul cusbooneysi ah ee resumeygaaga, si aad ula wadaagto profile- kaaga LinkedIn , haddii aad mid leedahay, iyo inaad bixiso macluumaadka ku saabsan xirfadahaaga iyo waayo-aragnimadaada si aad tixraac u hesho hadda iyo macluumaadka ku haboon ee ku saabsan taariikhdaada shaqo iyo xirfadaha. Sidoo kale, sii wakhti si aad ula xiriirto oo tixraacaadaada dib u cusbooneysiiso xaalada shaqadaada.
Sida Loo Weydiiyo Tixraaca LinkedIn
Waa sahlan tahay inaad codsato talo ku saabsan habka fariinta LinkedIn. Markaad codsato talo soo jeedin, weydii qofka inuu kugula taliyo haddii ay awoodaan iyo haddii ay heystaan wakhti. Tani waxay haysan karaan haddii aysan xiiseyneynin inay ku siiyaan tixraac, waxaa ka hor imaanaya siyaasadda shirkadda bixinta tixraacyada, ama ma dareemayaan in ay si fiican kuu yaqaanaan oo kugula talinayaan shaqadaada.
Waa kuwan sida loo dalbado talooyin ku saabsan LinkedIn .
Waraaqaha Muhiimka ah iyo Fariimaha Emailka Codsashada Tixraac
Ma hubo sida loo codsado ama waxa la yiraahdo markaad codsanaysid tixraacyada? Dib u fiiri tusaalooyinka codsiyada tixraaca tusaalaha ah iyo fariimo email.
- Warqad Codsiyada Codsiga (# 1)
- Warqad Codsiyada Codsiga (# 2)
- Codsiga Codsiga Email
- Codsiyada Kuliyada Kulleejada Kulleeje Email
Intee in badan oo tixraac la weydiin karo
Celcelis ahaan, loo-shaqeeyayaashu waxay filayaan liis ah saddex tixraac , sidaas darteed ugu yaraan seddex ama afar tixraac ayaa diyaar u ah inay kugula taliyaan. Midka dheeraadka ah waa mid la isticmaalo, kaliya haddii shaqaaleeyaha mustaqbalku aanu gaari karin dadka kale waqtigiisii.
Samee liis Tixraac
Markaad hayso tixraacyadaada, u samee liiska tixraaca leh magacyada, koobabka shaqada, iyo macluumaadka lagala xiriiri karo mid kasta oo tixraac ah. Daabac liistada si aad wareysi ugu qaadato oo aad u dirto loo shaqeeyayaasha kuwaas oo si gooni ah u codsanaya tixraacyada arjiyada shaqada ee hore.
Ha * ha u dirin tixraac aan loo baahnayn, inkastoo, loo-shaqeeyayaasha kuwan aan codsaneyn. Uma baahnid inaad qaadatid khatarta ah a) tixraaca laga yaabo inayan qorin dib-u-eegid kufilan shaqadaada; ama b) Shaqaaleeyaha cusubi wuxuu u diidaa / ama ka shakiyaa kalsoonida qofka tixraaca ah. Goobta ugu fiican ee soo bandhiga tixraaca waa dhammaadka wareysi shakhsiyeed, ka dib markaad horey u heshay xiisaha loo-shaqeeyaha oo kaliya iyada oo saldhig u ah dib-u-dejintaada iyo asalka xirfadeed.
Akhrinta La-Akhriyo: Tixraacyo Xirfadeed | Sida Loo Isticmaalayo Saaxiibka Sida Tixraac