Waraaqo been abuur ah oo ku saabsan qorista milatari qorista
Waxaan sidoo kale ogsoonahay in qaar ka mid ah qoraalladu aanay ku wargalin shaqaalahooda qoraalka ah ee ka soo horjeeda arrimaha, iyo - marka ay mar dambe dhacdo inay been sheegaan - waxay isku dayaan in ay eedeeyaan qoraaga, iyagoo sheegaya "shaqaaleeyahaygu wuxuu ii sheegay inaan been sheego."
Xaqiiqda Mawduuca
Nasiib darro, waxa ii muuqda, oo ku salaysan emails aan helay, in ay jiraan qorayaal qeexaya kuwa ku dhiirigeliya (iyo, mararka qaarkood, si xun u baraya) waxay qorayaan inay been ka sheegaan taariikhdooda dambiyada ama taariikhda caafimaad. Waa kuwan tusaalooyin yar oo kaliya (oo macnaheedu yahay boqollaal):
- Codsaduhu wuxuu sheeganayaa in uu qoraagu u sheegey inuu been ka sheego neefta ilmihiisa. Shaqaalaysiinta sidaas oo kale waa la aqbalaa. Toddobaad ka hor ka hor inta aan la gaarin xerada cagaha, wuxuu ku dhacaa dhibaato xagga neefsashada. Saraakiisha caafimaadka ayaa ku ogaanaya sida neefta, askartana waxaa lagu dhejiyaa "xaalad heysasho" dhowr toddobaad markii militariga la helo oo la helo diiwaanka caafimaad ee hore. Diiwaanada ayaa ku yaala oo muujiya ogaanshaha xanuunka carruurnimada. Shaqaalaynta waxaa la siiyaa xukun maamul oo loogu talagalay gelitaanka khayaanada, iyada oo loo yaqaan " Code of Reintegration Range" (RE) "4" (oo marna marna ma soo celin karo). Fududiisa galitaanka khayaanada wuxuu raaci doonaa inta ka dhiman noloshiisa.
- Codsadaha waxaa lagula talinayaa inuu wax qoro si uu u been sheego gurigiisa-dugsigiisa (wuxuu lahaa GED). Kadib markii uu ku dhowaad dhamaystay dugsiga farsamada, wuxuu u yeedhaa taliyaha, wuxuuna ku amray in uu iskaashi la sameeyo baadhitaan joogta ah oo ka dhan ah qoraaga. Sababtoo ah iskaashigiisii, ayuu nasiib ku helay. Isaga oo aan laga saarin ama maxkamad la laayey. Taa bedelkeeda, wuxuu heley ciqaab aan sharci ahayn (qodobka 15), isaga oo hoos u dhigay heerka darajada E-3 ilaa E-1, oo uu lumiyay nabadgalyadiisa taas oo keentay inuu lumiyo shaqadii ballanqaaday.
- Shaqaalayntu waxay gashay dembi culus, sida dhalinyaro, laakiin diiwaanada ayaa la xidhay. Shaqaaleeyaha ayaa sameeyey baaritaan asal ah oo dambi ah oo maxalliga ah wuxuuna dib u soo noqday nadiif. Shaqaaleeyaha ayaa faray in shaqaaleysi uu kuqon karo Xubnahan, shaqaalahana waxaa lagu tiriyay barnaamijka Dib u Eegista Dib u Dhaca . Bilaha ka dib, shaqaalaynta ayaa ku soo laabtay Xubnahan si loo hirgeliyo ujeedka udubka tababarka aasaasiga ah. Waxaa la ogeysiiyay xilligaas in baaritaanka dambiilenimo ee FBI uu ogaaday dembiga dhallinta dambiga dhalinta . Waxaa laga saarey DEP, oo marna marna ma qori karo (haddii uu hore u soo sheegey asal ahaan, ka-dhaafitaan ayaa la siin karaa).
- Ka dib markii uu shaqeynayey shan sano, Air Force NCO, oo ku taala Okinawa, ayaa la siidaayay dib-u-celin ammaan oo joogtayn ah. Baaritaanka ayaa la ogaaday xilli hore oo aan la sheegin adeegga Badda. NCO ayaa maxkamad la soo taagay garsoore khiyaano ah, oo lagu xukumay sagaal bilood oo xabsi ah, iyo masaafo aan la aqbali karin. (Fiiro Gaar ah: Xaaladdan, shaqaaleeyuhu wuxuu ka warqabin adeeggii hore ee ciidanka).
- Iyada oo ku saleysan talada qoristiisa, shaqaale qorista ayaa ku fashilmay in uu soo sheego in hore loo soo helay cudurka niyad jabka. Waxa uu ka dhigay tababarka aasaasiga ah laakiin wuxuu noqday niyadjab inta lagu jiro tababarka ilmanimada. Saraakiisha caafimaadka ayaa ku yaala oo helay xogtiisa caafimaadka dadweynaha iyo helitaanka cudurka. Waxaa la siiyay "Dhexdhexaadin Sharci Wanaagsan" (UOTHC) Bixinta.
- Shaqaale ciidan ayaa la xiray sidii dhalinyaro ah, diiwaankaasna waa la sii daayay. Qareen iyo shaqaalihiisu waxay u sheegeen inuusan u baahnayn in uu soo sheego xarigga. Shaqaaleeyuhu wuxuu baaritaan ku sameeyey hay'adaha fulinta sharciga ee maxaliga ah oo aanu haysan wax diiwangasho ah. Iyada oo ku saleysan talada qoraha iyo qareenka, shaqaaleysiinta ma aysan sheegin xiritaanka dukumiintiyada diiwaangelinta. Toddobaadkii ugu danbeeyay ee tababarka aasaasiga ah, ayaa laga saaray isaga oo duulimaadkiisa loo shaqeynayay si loo soo daayo fara-gelinta soo noqoshada. Diiwaanka xarigga ayaa la ogaaday markii uu qabtey baaritaankii asalka ahaa ee ammaanka. (Ciidanku wuxuu u baahan yahay inaad sheegto * DHAMMAAN * xiritaan, iyadoon loo eegin natiijada kama dambaysta ah).
- Markuu ahaa da'da qandaraaska ee 11, askariga ciidan ayaa xaday baabuur wuxuuna burburiyey. Qoyska ayaa dib u soo celiyay, inta badan eedeymaha waa la tuuray, dhallinyarana waxaa la siiyay mudo tijaabo ah. Shaqaalaynta ayaa "illowday" si ay uga hadasho dhacdada inta lagu gudajiro nidaamka xayeysiinta. Badda ayaa soo ogaaday dhacdada inta lagu gudo jiray baaritaanka taariikhda nabdoonaanta. Shaqaaleysiinta ayaa laga saaray liiska musuqmaasuqa, kaliya dhowr toddobaad ka hor dhammaadka Boot Camp .
- Qorshaha Cirka ee hawada wuxuu lahaa taariikh ku saabsan neefta caruurta. Waxa uu la kulmay majirto ilaa iyo markii uu da'diisu ahayd 12 jir. Shaqaaleeyaha ayaa kula taliyay in qoraagu uu been ka sheego neefta caruurta, isagoo ku wargaliyay qorista in aysan jirin haba yaraatee milatari waydiisan karaan dhammaan diiwaannada caafimaad ee adduunka, oo soo hel. Shaqaaleeyaha ayaa u sheegay inuu hubiyo inuu "Maya" su'aal kasta oo ka mid ah Xubnahan ka tirsan baaritaanka caafimaadka. Shaqaaleeyaha ayaa u sheegay in "MAYA" istaagay "Fursadaha Cusub," iyo "HAA" waxay u taagan tahay "Your Enlistment Stop Stops." Shaqaalaynta ayaa soo galay ciidamada Cirka iyo tababarka aasaasiga ah. Intii uu ka shaqaynayay PT ee dugsiga farsamada, wuxuu lahaa neef ashtako oo uu burburay. Waxa loo qaaday isbitaalka, halkaasoo dhakhaatiirta caafimaadka ay ka heleen asmada. Jeeg uu ka helay waraaqihiisa diiwaangelinta wuxuu muujiyay taariikh aan la soo sheegin ee neefta. Saraakiisha waxay si fudud u sameeyeen wicitaano taleefan oo dhowr ah oo isbitaallada ku yaal meelaha ay shaqaaleysiintu hore ugu nooleyd (macluumaadkaasi wuxuu ku jiraa arjiga diiwaangelinta) wuxuuna helay diiwaanadiisa caafimaad. Shaqaaleysiinta ayaa laga saaray liiska musuqmaasuqa, maalmo yar ka hor qalin-jabinta dugsiga. Waxa uu helay codsi ah "Code" ee "4" taas oo macnaheedu yahay inuusan marnaba awoodin, waligiisna ma qori karo adeeg kasta oo militariga ah. Qeybta murugada waa, taariikhda dhalmada neefta badanaa waa la iska dhaafaa maanta, haddii la shaaciyo, iyo baaritaanka hawlaha sambabada oo aan muujinaynin caddaynta dhibaatooyinka hadda neefsashada.
- Iyadoo lagu saleynayo talo-bixiyaha qorista, ciidan ciidan ah ma aysan soo sheegin qalliinka jilibka ee uu ku dhacay da'da 14 jir. Qaliinka wuxuu ahaa sidii uu u baahnaan lahaa ka-dhaafitaan inuu ku biiro. Shaqaalaynta ayaa soo xushay qiimayn (shaqo) oo kaliya oo looga baahday SECRET Security Clearance , sidaas darteed shaqaalihiisu wuxuu u xaqiijiyay in aysan jirin haba yaraatee Baabuurtu marwalba u hubin doonaan diiwaanadiisa caafimaad ee dadweynaha illaa laga yaabo inay suurtogal tahay in dhaawac jilibka ku soo noqdo waqti dambe. Shaqaaleeyaha ayaa qaldan. Intii lagu jiray Dugsiga A-School (tababarka shaqada), shaqaaleysiinta ayaa si xushmad leh loo doortay oo loo xilsaaray shaqada taas oo u baahnaan lahayd TOP SECRET Clearance. Iyada oo qayb ka ah habka baaritaanka hore ee meelaynta. DSS (Adeegga Amniga Difaaca) ayaa bilaabay baaritaan taariikheed oo faahfaahsan. Marka la qabanayo waraysiyada, aqoonta qorista ayaa dhacday ka dib markii la xusay waqtiga shaqaalaynta ee isbitaalku ku qaatay. Baadhuhu wuxuu ogaaday in aysan jirin wax xusuusin ah oo ku saabsan isbitaal dhigista waraaqaha diiwaangelinta bilowga ee qorista, sidaas darteed wuxuu raadsaday oo ku yaal diiwaanka cusbitaalka. Shaqaaleysiinta ayaa la siiyay faaruqin xayiraad oo been abuur ah.
Kor ku xusan waa tusaalooyin yar. Saddexdii sano ee la soo dhaafay, waxaa la soo xiriiray daraasiin iyo daraasiin xubno hore oo milatariga ah oo laga saarey ama maxkamad loogu talagalay in loogu hanjabo garsoore khiyaano ah (maxkamad-madaxbannaan khayaanada xad-dhaaf ah waa dhif ah, laakiin waxay dhacaan). Mid kasta oo ka mid ah shakhsiyaadkaasi waxay rabeen in ay ogaadaan haddii ay bartilmaameedkoodu hagaagi karaan soo-saarkooda .
Jawaabta murugadu waa, malaha maahan. Sharcigu wuxuu u oggolaanayaa in dheellitirka millatariga la kiciyo oo keliya kiisaska aadka u xadidan.
Dagaalka in la galo Ciidanku waa faloon
Aan toos u helno barta. Si ula-kac ah u siinta macluumaad been ah ama heynta macluumaadka loo baahan yahay ee foomka wax qorista waa ciqaab dembi ah (Marka macluumaadka uu qofku u qalmin inuu liiska geliyo, ama wuxuu u baahnaan lahaa ka-dhaafida inuu liiska geliyo). Ma aha dambiile, looma simo sida helitaanka tikidhada degdegga ah. Waa dembi ciqaabeed , oo lagu ganaaxi karo $ 10,000 oo ganaax ah iyo saddex sano oo xabsi ah. Haddii aad been sheegeyso inaad gasho militariga, waxaad samaynaysaa dambi. Waa wax fudud. Haddii aad ka tagto waqti dheer oo ku filan oo runtii liis garaynaya lana qabsado, waa sidoo kale " gafafka milatari ." Waxaa lagu eedeyn karaa xadgudub ku saabsan Qodobka 83aad ee Qodobka Sharciga Isku-Duubka ee Xeer- ilaalinta Militariga (UCMJ), oo tilmaamaya:
"Qof kasta oo--
- (1) wuxuu gashaa liiskiisa ama magacaabidiisa ciidammada hubaysan isagoo ogaanaya matalaad been abuur ah ama qarsoodi ah oo qarsoodi ah sida shuruudaha looga baahan yahay diiwaan gelinta ama magacaabidda iyo inuu helo mushahar ama gunnooyin; ama
- (2) wuxuu gooni u goosanayaa ciidankiisa isagoo ogaanaya matalaad been abuur ama qarsoodi ah oo qarsoodi ah sida uu xaq u leeyahay kala-guurkaas; waa la ciqaabi doonaa iyada oo maxkamad-madax-bannaan ay toos u diri karto. "
Buug-gacmeedyada Maxkamadaha (MCM) waxay soo bandhigaan ciqaabta ugu badan ee ku xadgudubka qodobkan sida: Fadlan aan lagu faani karin, hoos u dhigista darajada ugu hooseysa, hoos u dhigida dhamaan mushaharka iyo gunnooyinka, iyo in lagu xakumo shaqa adag laba sano.
Heshiiska Kordhinta (Foomka DD 4/1) ma sameyn karo wax cadaan ah. Faqradda 13a ee qandaraaska (saxeexa qorista) ayaa sheegaya:
13a. Oggolaanshaha aqbalaadda ee kuqoran liiska waxay ku saleysan tahay macluumaadka aan ku dhiibay codsigayga si aan u qoro. Haddii mid ka mid ah macluumaadkaasi uu been yahay ama khaldan yahay, liiskan waxaa laga yaabaa in la tirtiro ama laga joojiyo maamulka Dawladda, ama waxaa iiga baari kara Maxkamad, Federaal, ama Maxkamad milateri, haddii la helo dembi, waa la ciqaabi karaa.
Qof wax qora oo ku dhiirigeliya inaad been sheegto wuxuu jabiyay xeerarkiisa adeegga waxaana lagu qaadi karaa dacwad ku dhisan xadgudub sharci ah sida ku cad qodobka 92aad ee UCMJ. Intaa waxaa dheer, haddii shaqaaleeyaha uu ogyahay inaadan u qalmin adeegga milatariga, qawaaniinta, iyo nidaamyadaada wax kasta, marxaladda qoraha waxaa lagu eedeyn karaa xad gudubka qodobka 84 ee UCMJ, oo tilmaamaya:
"Qof kasta oo ku xiran cutubkan oo saameyn ku leh liiska ama magacaabidda ama kala-tegidda ciidamada qalabka hubaysan ee qof kasta oo isaga u yaqaan in uu uqalmaynin liiska, magacaabista, ama kala-tegista sababtoo ah waxaa mamnuucay sharciga, nidaamka, ama amarka waa la ciqaabi doonaa iyada oo maxkamad-sokeeye ay toos u diri karto. "
Buug-gacmeedka Maxkamadaha-Martial-ka (MCM) wuxuu xaddidaa ciqaabta ugu badan ee maqaalkani sida: dheellitir la'aanta, hoos u dhigista darajada ugu hooseysa, hoos u dhigista dhammaan mushaharka iyo gunnooyinka, iyo in lagu xakumo shaqa adag 5 sano.
Si kastaba ha noqotee, markaad been ka sheegto beentaada, haddii aad u malaynayso in qofka wax sheegaayo (midka kuu sheegay inaad been sheegto), wuxuu istaagi doonaa oo odhanayaa, "Haa, waxaan u sheegay inuu been sheego, waa qaladkayga oo dhan" Dhiibaa madaxaaga baaro. Isaga / iyadu waxay dhihi doontaa, "Nope, isaga / iyadu waxba iima sheegin wax ku saabsan!" Adigu waxaad tahay qofka cirib-xumada ah ee aad doorbideyso inaad ku kacdo dambi.
Waxaan mar kale tiraahdaa: Qof wax qora kaas oo kugu dhiirigelinaya inaad geysatid dambi culus si aad ugu biirto ciidanka ma aha saaxiibkaaga . Isaga / iyadu waxay daryeeli kartaa in yar ama haddii aanad dibedda uga baxin , maxkamad aad u-isdaba-marin, la siiyo ciqaab aan caddaalad ahayn , ama lumiso shaqadaada ballanqaadka ah.
Way yaqaanaan
Waxaan qorayaasha qaarkood yiraahdaa, " Shaqaaleeyaha shaqadiisu waa inuu kugula jiro militariga, iyo Xarunta Hawlgelinta Milatari ee Shaqaalaha (MEPS) waa inay kaa joojiso adiga oo kugula hadlaya 'Xaaladda cabsida' ee Xubnahan, laakiin Ilaa intaad u sheegin, ma jirto hab ay ku ogaan karaan.
"
CAYMIS WAXYAALO LA'AAN AH! Shaqada MEPS 'waxay la mid tahay shaqada shaqaaleeyaha. Waa in la hubiyo in musharrixiinta u qalma oo kaliya ay liiska. Hubinta taariikhda dambiilenimada iyo baadhitaannada nabadgelyada ee nabadgelyada waxay heli karaan oo ay heli karaan diiwaanada la xiray. Haddii uu qof kuu sheego, waxay kuu jiifsanayaan. Haddii aad xanuunsato markaad milatariga tahay, iyo xirfadlayaasha caafimaadku waxay tuhunsan yihiin in ay tahay xaalad horay u dhacday, milatari wuxuu isku dayayaa in uu raadiyo diiwaanada hore ee caafimaadka bulshada. Mar labaad, haddii qof kuu sheego in ciidanku aysan waligood eegin arrimahan, markaa ma sheegaan runta. Haddii aad been sheegto isticmaalka daroogada hore (xitaa haddii uusan jirin diiwaan galin), iyo shaqo milatari / shaqo (hada ama hadaad mustaqbalka tahay) waxay u baahan tahay nadiifinta sirta ee ugu sareysa, ciidanka Milatarigu waxay ka ogaanayaan arrintan (fiiri sirta Nabadgalyada Nabadgalyada ).
Ma jirto XAQA si aad ugu adeegto ciidamada qalabka sida ee Maraykanka. Adeegyada milatarigu waxay leeyihiin xuquuq buuxda oo lagu go'aamiyo cidda u qalma oo aan u qalmin inay u adeegaan. Shaqaalaynta shaqsiyaadka looma oggola ama u qalmin inay sameeyaan go'aanadan. Adeegyada kasta waxay leeyihiin nidaam ka joojin taas oo dadka waaweyn iyo shaqaalahaba ay ka tanaasulaan waxyaaba caafimaad ama mid caqli-gal ah, taas oo ku xidhan baahida hadda jirta ee adeegga iyo shuruudaha kale ee codsadaha.
Waa in aan sheego markaan marayo in aysan jirin wax khalad ah oo ay sameeyaan shaqaaleeyaha oo ku siinaya tilmaamo ku saabsan sida looga jawaabayo su'aalaha Xubnahan, illaa inta uusan / aysan kugu dhiirigalinaynin inaad diiddan tahay. Xubnahan ayaa mararka qaar noqon kara mid aad u qallafsan marka ay timaado go'aaminta shahaadooyinka. Haddii, tusaale ahaan, waxaad ku tiraahdaa qoraaga "Waxaan qabi lahaa neefta sida ilmo, laakiin dhakhtar weligiis laguma sheegin sida neefta", markaa qoruhu waa mid sax ah si uu kuugu sheego jawaabta saxda ah su'aasha "Miyaad weligaa laga helay cudurka neefta? " waa "maya". Mid ka mid ah waa inuu si taxadar leh u akhristaa su'aalaha, oo si sax ah uga jawaabo, laakiin marnaba fikrad wanaagsan maahan in la bixiyo macluumaad dheeraad ah wixii ka run ah.
Maxay qaar ka mid ah qorayaasha qaar kugu dhiirigelinayaan inaad ku dhasho?
Shaqaaleynta waa mid adag, adag, waajib ah. Qorayaasha waxaa looga baahan yahay inay "samaystaan ujeeddad" (ama wajahaan cawaaqib xumadooda), iyo "sameynta waajibaadka" inta badan waa ka baxsan koontaroolkooda. Nidaamkan "sameynta waajibaadka" mararka qaar waxay u qasbaa qaar ka mid ah qorayaasha inay jebiyaan shuruucda (lumay haddii ay sameeyaan, la damiyo haddii aysan samayn). Tani maahan sababtan, laakiin waxay ka caawineysaa inay sharaxdo sababta ay u dhacdo.
Laga soo bilaabo qoraashii hore ee marin-biyoodka:
Tani waxay kaa caawin kartaa in aad wax badan ka fahanto xaalada guud ee askareynta askareynta waxayna rajeyneysaa in aad ka soo horjeesato guud ahaan adigoo ku saleysan khibradaada xun.
Ahhh ... halka laga bilaabayo. Waxaan qiyaastii 9 sano ku qaatay qorista heerarka saldhigga ilaa heer dhexe ... iyo xitaa inta u dhaxeysa. (Haa, Marines) Jawaabo fiican maahan sida loo sameeyo nidaam ka fiican. I aaminsanaan markaan kuu sheego, Adeegyada iyo aqlabiyadda intooda badan ee dhammaan shaqaaleyeyaasha oo dhan waxay wada sameeyaan sida ugu fiican ee ay u kari karaan duruufaha. Khayraadka way adag tahay, quotas ayaa sareeya, qof kasta oo qoraagu wuxuu ka dhigan yahay in yar oo ka baxsan dagaalka dagaal, haa, cadaadisku waa mid aad u daran oo joogto ah. Mana dhihin wax badan oo ku saabsan sida ay u adag tahay ama waxay u egtahay sidii aan marmarsiiyo u siinayo kuwa jebiya xeerarka.
Waxaan kuu sheegi doonaa in Adeegyadu ay si aad ah u daryeeli doonaan waxqabadka saxda ah iyo qoraallayaashu in la tuuro, sida caadiga ah iyaga oo aan naxariis lahayn, markay la kulmaan jebinta xeerarka.
Kufsi kasta oo ka mid ah qoraaga (gargaarka sida aynu ugu yeeray,) ayaa inta badan ku lug lahaa baaritaan faahfaahsan oo ku xiran xaaladda, waxaa badanaa la socotay nooc ka mid ah ciqaabta ... xaaladaha qaarkood, ka saaridda adeegga. Marka dembiyada baahsan ay ka dhacaan saldhiga qorista oo dhan ama taliska deegaanka ayaa mas'uul ka ah oggolaanshaha dhaqamada qorista xun, waxay dab-yareeyn karaan dhowr askar iyo kormeerayaal waawayn.
Uma baahna in la yiraahdo, ciqaabta ugu badan waa xirfad shaqo. Hadda, ka sareysa, in laga saaro waajibaad shaqo qorista sababtoo ah ma aadan sameynin kootadaada, sidoo kale badiyaa xirfad shaqo. Qorayaal badanaa waxay dareemaan inay u dhexeeyaan dhagax iyo meel adag sababtoo ah inta badan waa. Sidaas awgeed, indha indheyntaada ku saabsan saameynta cadaadiska ay dadka ku doonayaan inay sameeyaan waxa ay qaadaan si ay u dhigaan qoondadooda kama fogaan bartilmaameedka.
MEPS way ka madax bannaan tahay adeeg kasta, mana aha qoondo kasta. Dad badan oo qoraayad ahi waxay u arkeen MEPS inay yihiin cadawga, oo ah caqabad soo celinta. Sidaa awgeed, qaar waxay u muuqdaan inay "macalin" u codsadeen codsigooda si ay uga jawaabaan su'aalaha caafimaad. Haa, waa qalad, laakiin dadkoo idil waa kuwo aad u wanaagsan oo ku saabsan aqoonsiga.
Xeelado fiican oo ka badan kuwaaga iyo aniga ayaa isku dayay in ay la yimaadaan nidaam wax ku ool ah. DoD ayaa ka shaqeysay. Adeegyadu waxay kulmaan oo isku dayaan inay is dhaafsadaan fikradaha ku saabsan waxa ka shaqeeya iyo waxa aan samayn. Waxaa jira daraasado badan, baaritaan, iyo tijaabooyin. Qaar ka mid ah adeegyadu waxay leeyihiin shaqaale qorayaal oo qaata, qaar baa qaata tabaruceyaasha, waxay isku dayeen qadarin kooxeed, ma quotas, waxay ku darsadeen saraakiil dheeraad ah, waxay abuurtay shaqaaleyaal xirfadleyaal ah si ay u ilaaliyaan kuwa ugu fiican, halka shirkadaha suuq-geynta ijaarka / shirkadaha loo kireysto, magacee, waxay isku dayayaan.
Sababtoo ah miisaaniyadu waa heshiis weyn, waxay rumaysanyihiin xaqiiqda ah in millatarigu u baahan yahay dhismayaal badan oo shaqo qabta, Golaha Congressku wuxuu awood u leeyahay in adeeg kasta uu ku jiro lambar (dhammaadka xoog) sanadka dhammaadka. Tiradaas waxay ku xidhan tahay miisaaniyadda iyo lacagta ay u shaqeeyaan. Haddii ay aad uga fog yihiin tiradaas sababtoo ah waxay ka maqan yihiin yoolalka qorista ee sanadlaha ah, Golaha Congressku wuxuu yareeyn karaa qiyaasta adeegga iyo doolarka la socda. Qodabkaygu waa, kootada shaqaalaysiinta dhab ahaantii waxay noqonayaan kuwa u dhinta-ama-dhimata, inkastoo ay tahay inay weli sharci ahaan iyo anshax ahaanba loo sameeyo.
Hase ahaatee, waan raaligelinayaa haddii tani ay ka soo baxdo sida aan ku wacdiyayo ama u cudurdaarayo kuwa yar ee qora ee soo gudbiya xariiqda. Xaqiiqdii maahan sabab macquul ah, laakiin sida ugu badan ee aan dhamaanteen jeclaan lahayn inaynu u maleyno in dhammaan dukaannadu ay adag yihiin shaqeyn, anshax aad u sarreeya, gebi ahaanba daacad ah, iyo sida ugu fiican ee ugu fiican, xaqiiqadu waxay ahaanaysaa in ay yihiin dhab ahaantii sida aadanaha oo kale sida dadka kale .
Inta badan runtii waxay aamminsan yihiin badeecada ay isku dayayaan inay iibiyaan oo ay sameeyaan sida ugu fiican ee ay u awoodaan illaa ay ka soo noqdaan shaqada ay kuqoran yihiin.
Waxa la Sameynayo Haddii Lagu Yidhaahdo Lying
Sidaa darteed, maxaad sameyneysaa haddii shaqaaleeyahaagu kugu dhiirigeliyo inaad gasho denbiile? Hagaag, taasi waa adiga. Waxaad dhagaysan kartaa qoraaga oo waxaad qaadataa fursadahaaga. Waxaad u sheegi kartaa "Maya!" iyo ku dheji qoryahaaga. Waxaad codsan kartaa ama raadsan kartaa qoriifiye kale. Ama, waxaad kaa caawin kartaa joojinta dhaqanka sharci darrada ah adiga oo sameynaya cabasho rasmi ah. Fahamka in sameynta cabasho rasmi ah maaha inay dhaliso dacwad-qaadaha qorista (waxay ku xiran tahay inta caddaynta jirta), laakiin waxay hubin doontaa in la hubiyo in kormeerayaasha shaqaaleeyuhu ay ogaadaan in wax khalad ah ay dhici karto.
Taasi waa sida kaliya ee ay u saxi karaan xaalada dhibaatada (ama dhibka qoraaga). Haddii aad si toos ah u heli karto cinwaanka ama taleefanka lambarka taliyaha degdega ah, taasi waa meesha ugu fiican ee aad cabashadaada ka dhigi karto. Haddii kale, waxaad u qori kartaa waxyaabahan soo socda:
Kormeeraha Guud ee Ciidamada
Adeegga Qalabka Shaqada ee Cirka
HQ AFRS / CVI
Randolph AFB, TX 78150
Kormeere Guud
Ciidanka Maraykanku Shaqaalaynta
USAREC
Fort Knox , KY 40121
Kormeeraha Guud ee Badda
COMNAVCRUITCOM Code 001
5722 Daahfurka Dr
Bldg 768
Millington, TN 38054
Marine Corps (East Coast) Amarka Guud
Marine Corps Recruit Depot (MCRD)
Parris Island, SC 29905
Marin Corps (West Coast) Amarka Guud
Marine Corps Recruit Depot (MCRD)
San Diego, CA 92140
Maxaa dhacaya haddii aad horay ujoogtay. Miyay sidoo kale Late?
Sidaa darteed, maxaa dhacaya haddii aad horay ugu jirtay Barnaamijka Gelitaanka Diiwaangelinta (DEP)? Ma tahay wax aad u yaraatay in ay runta sheegaan? Maya! Sida caadiga ah, askartu marnaba maxkamadaynin xubnaha xubnaha DEP (Ma aqaan kiis keli ah oo qofkasta oo ka tirsan DEP uu ahaa dambi ahaan dambi ahaan maxkamad milateri ah).
Marka ugu fiican, saxida macluumaadka been ah ee ku qoran waraaqaha diiwaangalintaada markaad ku jirto DEP waxay ku dambayn doontaa qaylo-celiye cadho iyo dib u dhac markaad u soo bixi karto asaasiga inta aad ka-dhaafeyso tixgelin. Ugu xumaa, waxaa lagaa sii deyn doonaa DEP. In laga sii daayo DEP-da ma aha mid la mid ah galitaanka galmada ee been abuurka ah.
Xaqiiqdii, dhab ahaantii maaha in laga saaro dhammaan, sababtoo ah ma heleysid dabeecad ah ("Honorable," "Guud," ama "Qodobka kale ee Sharafta leh"), oo aadan helin Foomka DD 214 Kala saarid). Haddii lagaa sii daayo DEP, waxaad si daacad ah uga jawaabi kartaa "maya" codsi shaqo kasta oo weydiinaya haddii aad waligaa u adeegtay ciidanka. Waxaa intaa sii dheer, ka saarista DEP wax saameyn ah kuma yeelanayso haddii aad rabto inaad isku daydo oo aad ku biirto adeegga milatari ee ka duwan (bixinta DEP waxaa laga yaabaa inay kaa horjoogsato inaad ka mid noqoto adeegga qofka ka tirsan DEP ee lagaa sii daayay, si kastaba ha ahaatee). Markaad qaadato dhaartaas kama dambeys ah oo aad ka gasho waajibaad firfircoon , si kastaba ha ahaatee, waa sheeko gebi ahaanba ka duwan.
Haddii aad ku jirto DEP, oo aad been sheegtay ama aad ka bixisay macluumaadka lagaa rabo ee ku qoran waraaqaha diiwaangalinta, waa masuuliyadaada inaad ku saxdo. Waa saxiixa foomka foomamka cadaynaya in macluumaadka aad bixisay uu sax yahay oo dhammeystiran. Waxaad ka bilowdaa qoristaada. Waxaad INSIST ka dhigtaa in waraaqahaaga la saxo, oo aad INSIST tahay in laguu muujiyo caddaynta saxitaanka. U sheeg shaqaalahaaga in aad si xaqiiqa ah u sheegi doonto MEPS maalinta aad maraakiibta ugu dambeysa (ka hor intaadan qaadin dhaartii aad u shaqayn jirtay), xitaa haddii ay micnaheedu tahay ka-reebitaan.
Haddii shaqaaleeyahaagu isku dayo inuu kaa hadlo, ha maqlin! Waa noloshaadii, oo waxaad tahay qofkale oo cirib-xumo keeni doona haddii bayaannada been-abuurka ah la ogaado. Haddii qoraaga qoruhu uu diido inuu kaa caawiyo saxitaanka waraaqaha, u sheeg si caan ah, laakiin si adag, haddii aanad helin gargaar, waxaad qorsheyneysaa inaad u soo sheegto xadgudubka Qodobka 84aad ee Xeerka Midaysan ee Cadaalada Militariga. Waxaad u soo gudbin kartaa iyaga oo isticmaalaya cinwaanada kor ku xusan, ama iyaga si toos ah ugu wargeli Adeega Leybe ee MEPS.