Haddii aadan ku faraxsaneyn shaqadaada, ka hor inta aadan is-casilin is-casilaadda , fiiri talooyinkan ku saabsan sidaad u sii wadi lahayd booskaaga. Uma baahnid inaad weligaa sii jirtid, laakiin, haddii aad awoodo, waxaa laga yaabaa inaad rabto inaad joogtid ugu yaraan illaa aad haysato shaqo kale , sababtoo ah way adagtahay inaad hesho boos cusub markaad shaqeyneyso.
10ka ugu Taajan ee Hagaajinta Shaqadaada
Isku day inaad sameysato Shaqada. Ma jiraan wax aad ka qaban karto si ka duwan sidii aad shaqada u qabsan lahayd? Ma weydiisan kartaa bedelaad ama bedelaad isbedel? Ma jiraan wax isbeddel ah oo ku qancin kara inaad joogtid?
Shaqo adag. Shaqo-bixiyeyaasha intooda badan ma fikiraan wakhti yar oo lagu kharash gareeyo Facebook ama qorista, laakiin xoogga saar shaqadaada oo u dhiib loo-shaqeeyaha waqtiga aad lacagta ku heleyso. Marka ay timaaddo go'aamada la gelayo, iyo shirkadu waa inay doortaan, loo-shaqeeyahaagu wuxuu haysan doonaa shaqaalaha ugu waxtarka badan. Hubi inaad tahay mid ka mid ah.
Haddii aad waqti badan ku bixiso Facebook waa ku xigeenkaaga ugu weyn, ka dhigeysaa mid aad u adag inaad booqato website-ka adigoo ku xiraya xayeysiis Facebook ah oo ku jira shabakadaada. Google Chrome iyo Apple labadaba waxay bixiyaan lammaane si aad ah wax ku ool ah si loo ilaaliyo waqtigaaga Facebook.
Waqtigaba ha joogin. Shaqaalaha soo daahay shaqada, qaadashada saacado qado dheer, isticmaal tayada jirada xanuunka, iyo / ama ka tago goor hore maalin kasta maaha inay ku guuleystaan dhibcooyin ay la leeyihiin maamulahooda.
Noqo waqti go'an oo halkaa ah, halkii aad ka dhigi lahayd cudur-daar ku saabsan sababta aadan shaqada uga noqon karin.
Haddii arrin shakhsi ah ay sabab u tahay daahiddaada, la kulan jadwalkaaga maamulahaaga si aad u sharaxdid xaaladda. Weydii haddii ay kuu oggolaanayaan inaad kuhesho waqti dambe si aad u sameysid wakhti lumis ah ilaa aad ka hadashid arrinka. Shaqo-bixiyeyaasha intooda badani way ka foojignaadaan oo ay noqdaan kuwo jajaban haddii ay arintu tahay mid halis ah.
Noqo Ciyaaryahan Kooxda. Noqo qof shaqaale ah oo si fiican ula qabta qof walba, oo aan ka qayb galin xanta goobta shaqada, iyo yaa bixiya caawinta asxaabta. Dabeecad wanaagsan iyo raxmadda ayaa si aad ah u socota si aad u kasbato ixtiraam iyo kalsooni ay ka qabtaan asxaabtaada. Habkani wuxuu xitaa u horseedi doonaa qanacsanaantaada iyo farxadaada shaqada.
Noqosho noqo. Fududeyntu waxay noqon kartaa qayb muhiim ah oo ku xiran shaqadaada. Marka shirkadaadu u baahan tahay qof isbedelaya, isbuucyada shaqada, ku dhaji saacado dheeraad ah, ama hawlo cusub u qaado, tixgelin tabarucan haddii jadwalka shakhsi ahaaneed uu ogolaado.
Ha Cabsanin. Qofna ma jecla cabashooyinka, iyadoon loo eegin sida sharciga waafaqsan yahay. Haddii aadan jeclayn shaqadaada, ogow in ay jiraan dad kale oo badan oo ku boodi doona fursad ay ku helaan. Hal siyaabood oo looga hortago cabashada waa in ay ku shaqeeyaan mahadnaq iyadoo leh, "waan helay" in wax la sameeyo, halkii "waxaan qabaa" in wax la qabto. Adigoo badalaya hal erey, waxaad isla markiiba bilaabi doontaa inaad aragto qeybta galaas buuxa!
Waxaa jira kiisaska qaarkood marka ay macno samaynayso. Haddii tusaale ahaan, lagugu cunsuriyadeeyo ama lagu dhibaateeyo shaqaale, ka dibna waxaa muhiim ah in aad kulan kula yeelato qof ka socda HR.
Bixinta Gargaar. Mid ka mid ah siyaabaha ugu fiican ee loo helo amaba ilaalinta amniga shaqadu waa iskaa wax-u-qabso ku saabsan dadaal cusub, si loogu caawiyo mashaariicda, iyo in la qaado masuuliyad dheeraad ah.
Sidaa oo kale ayaa iyana faa'iido kuu yeelan doonta - marka aad ka badan tahay hawlaha ka baxsan aaggaaga raaxada, inta badan waad baran doontaa oo kori doontaa.
Hayso Warbaahinta Bulshada iyo Shaqada Kala Duwan. Xitaa haddii aad necbahay shaqadaada , ku hayso naftaada ama qoyskaaga iyo asxaabtaada. Ha u dirin dareenkaaga warbaahinta bulshada, sababta oo ah fursadaha waa, qofka khaldan ayaa arki doona. Taasi, keligaa, adiga ayaa kugu kici kara shaqadaada.
Noqo mid wanaagsan. Dabeecad wanaagsan ayaa aad u faafisa iyo qayb muhiim ah oo lagu ilaaliyo shaqadaada muddada dheer. Waxaan haystaa warqad dhejis ah miiska aan miiska saaranahay, "Daacadnimo waa doorasho," oo ka socota Rosanne Cash. Joogtaynta habdhaqan wanaagsan, xitaa waqtiyada adag, waxay noloshaada iyo noloshada saaxiibadaa aad u fududeyneysaa. Haddii aad dareentid inaad ku xayirantahay barxad xumo, samee isbeddel sahlan habka caadiga ah ee maalin walba si aad u noqotid mid waxtar leh.
Suck Up Up. Waxaa laga yaabaa inuusan ahayn shaqo aad jeceshahay. Waxaa laga yaabaa inaad doorbidayso inaad wax kale sameyso. Hase yeeshee, waa jeeg iyo haddii aad u baahan tahay dakhliga, waxay macquul noqon kartaa inay joogaan ilaa aad ka dhigto meel cusub.
Markuu Dhammaan Kaga Guulo. Markaad shaqada ku hayso si fudud ma aha mid suurtagal ah, mar walbana ma ahan, inaad qaadato wakhti aad ku diyaargarowdo shaqo raadinta oo aad qorsheysato bixitaankaada. Habkaas, ma aha inaad u jajabiso inaad hesho shaqo sababtoo ah waxaad uun iska joojisay. Laakiin hubi inaad shaqo heshay ka hor intaadan joojin, haddii aad awooddo. Dhab ahaan, cilmi baaris ayaa muujisay in ay aad u fududahay in shaqo lagu helo markaad shaqeyneyso.
Maqaallo la xidhiidha: Sababaha looga Joojiyo Shaqadaada Sidee looga Baxaa Shaqada