Xirfadda Shaqada Dawlada

Shakhsiyaadka leh naafonimada maskaxeed iyo koriinka, ama IDD, waxay u baahan yihiin dadka noloshooda kuwaas oo siinaya caawimaad iyo barid xagga dhamaystirka hawlaha dadka badidooda la siiyo. Dadka bixiya caawimaadkan iyo tababarkan waxaa loogu yeeraa xirfadlayaasha tooska ah, ama DSPs.

Shaqadani waxay bixisaa shaqo adag oo abaalmarin ah. Caqabadaha ayaa ka yimaada wax walba oo ka mid ah shaqada. Tusaale ahaan, wada shaqeeyayaashu ma muujin karaan inaad ku shaqeyso saacado ka badan intii aad filaysay; shakhsiyaadka waxay muujin karaan dabeecado rabshado wata, dabeecad isdaba-marin ama burburin ah; waxaana laga yaabaa in aad nadiifisid carqaladda qashinka ah.

Iyadoo ay jirto caqabadahaas, shaqadu waa ku fiicantahay maxaa yeelay DSPs waxay caawiyaan dadka ay u adeegaan inay bartaan xirfado cusub oo ay gaaraan ujeedooyinka nolosha.

Shaqooyinka DSP ayaa laga heli karaa qaybaha dadweynaha iyo kuwa gaarka loo leeyahay. Dawladda, DSP-yada waxaa ka shaqeeya hay'adaha dawladda ee shakhsiyaadka leh IDD. Shakhsiyaadka waxay ku nool yihiin xarumahan. Qaar ka mid ah waxay la shaqeeyaan DSPs si ay u bartaan xirfadaha lagama maarmaanka u ah inay ku noolaadaan sida guri kooxeed iyo caawimaad goobaha nololeed.

Xulashada Xirfadle Hoosaad Taageerid

Nidaamka xulashada ee DSP waa mid aasaasi ah. Dadku waxay dalbadaan, wareysiiyaan waxayna haystaan ​​jeegaraad hore oo ku saabsan iyaga. Haddii wax walba ay ka soo baxaan baadhitaanka taariikhda, waxay la shaqaaleeyaan. Dawladda, furitaanka shaqooyinka ayaa buuxsamay iyada oo la adeegsanayo nidaamka shaqaalaynta ee caadiga ah ee dawladda . Sababtoo ah qiimaha wareegga ayaa ka sarreeya DSPs, loo-shaqeeyayaashu waxay u baahan yihiin inay si dhakhso ah u buuxiyaan boosas bannaan , si ay ugu boodaan talaabooyin yar oo ku saabsan habka kireysiga.

Waxbarashada Waxaad u Baahan Tahay

Shuruudaha waxbarasho ee caadiga ah ee shaqooyinka DSP waa waxbarashada dugsiga sare, laakiin shaqo-bixiyeyaasha intooda badani uma baahna.

Inta badan loo shaqeeyayaasha waxay u baahan yihiin DSPs inay noqdaan ugu yaraan 18 sano.

Waayo-aragnimada aad u Baahantahay

Shaqooyinka DSP uma baahna khibrad. Loo shaqeeyayaashu waxay bixiyaan dhammaan tababarka cusub ee kireystayaasha cusub ee u baahan doona taas oo badanaa waa mid ballaadhan. Marka laga reebo jihada shaqaale cusub, loo-shaqeeyayaashu waxay bixiyaan tababar; CPR; maamulka dabeecadda; ammaanka shaqada; iyo xadgudub, dayacaad, iyo dhiig-miirasho.

Wax kasta oo aad u baahan tahay inaad ka ogaato shaqada, shaqabixiyaha ayaa bixin doona tababar.

Waxa aad sameyn doonto

DSPs waxay caawiyaan dadka IDD iyagoo siinaya jawi deggan oo ammaan ah, iyaga oo ka caawinaya shaqada maalin kasta iyo baridda xirfadaha nolosha. DSPs waxay la shaqeyn karaan dadka waaweyn iyo carruurta.

DSPs inay bixiyaan jawi ammaan ah, waxay hubiyaan halista dhaawacyada in la yareeyo iyo khataraha kale ee caafimaadka laga ilaaliyo shakhsiyaadka. Tusaale ahaan, DSPs waxay qaadaan taxadar sida in lagu hayo mindiyo fiiqan oo ku jira shaagag xiran, kaydinta guryaha nadiifinta guryaha ee xakamaynta, kormeerka dabeecadaha qofka naftooda iyo kuwa kaleba, iyo in loo wargaliyo hay'adaha ku haboon ee laga yaabo in dhacdooyinka looga shakisan yahay, dayacaadda ama ka faa'iidaysiga. Inta badan, warbixinnada xadgudubka, dayacaadda iyo dhiig-miirashada waxaa baaraya khabiiro ku takhasusay ilaalinta qaangaarka .

Maalin kasta, DSPs waxay caawiyaan dadka shaqooyinka leh ee dadka intooda badan qaata si loo siiyo. Hawlaha sida cunto karinta, nadiifinta, qubeyska, musqusha, ka tagida guriga, dukaameysiga iyo maareynta lacagta ayaa xoogaa dadaal badan u leh shakhsiyaadka leh IDD. DSPs waxay ka caawiyaan shaqooyinka shakhsiyaadka aan iskood u samayn karin naftoodana baraan shaqsiyaadka inay bartaan inay naftooda u qabtaan. Shakhsiga iyo DSP labadaba waxay dareemayaan dareen weyn oo ah guusha marka shaqsigu barto inuu dhamaysto hawl cusub.

Shaxda ugu muhiimsan shakhsiyaadka DSP waa dulqaad. Waxaa jiri doona waqtiyo markaad niyadjabeysid. Shakhsiyaadka waxay yeelan doonaan maalmo xun oo ay sameeyaan ama diidaan inay iskaashi la yeeshaan tilmaamaha. Waa inaad talaabo qaaddo oo aad xasuusato sababta aad u joogtid - si aad u caawiso shakhsiyaadka inay wax u qabtaan oo ay bartaan waxyaabo aysan iyagu samayn karin. Waxay ubaahan yihiin caawimaad, mararka qaarkoodna ma sheegi karaan dareen-xumo, murugo ama niyad-jebin siyaabo wax-soo-saar leh.

Waxaa intaa dheer sabirka, DSPs waxay ubaahan yihiin naxariis, daacadnimo, kalsooni, kufilan cadaadis, ku tiirsanaansho, waqti go'an iyo dareen xoog leh oo ah koox shaqo. Tilmaamahani wuxuu kaa caawinayaa inaad wax ka qabato caqabadaha shaqada oo aad ku dhejin karto qof kale oo DSP ay rabaan inay shaqeeyaan.

Muddo ka dib, DSPs waxay abuuraan dareen macquul ah oo lagu fiiriyo. Waxay sheegi karaan goorta wax aan sax ahayn ay la socdaan shaqsiyaadka ay u adeegaan.

Waxaa suurtagal ah in waxwalba uu dhibsado shakhsi ahaan wax yar oo ka baxsan dhaqanka maalinlaha ah, laakiin mararka qaarkood arrinta ayaa noqon karta mid khatar ah. Marka aysan farta galin karin waxa khaldan, DSPs waxay fiiriyaan dukumiintiyada oo way waydiiyaan dadka kale inay la socdaan waxa laga yaabo inay socdaan. DSP-yada kale, xirfadlayaasha caafimaadka, shakhsiyaadka kale iyo xubnaha qoyska ayaa awood u yeelan kara inay iftiiminayaan xaaladda. Wax kasta oo dhacaya, DSP waxay isku dayaan inay ogaadaan dhibaatada si ay ugu lug yeeshaan dadka ku haboon inay caawiyaan.

Waxa aad Doonayso

Tani run ahaantii ma aha khad shaqeed aad u gashay lacagta. Sida laga soo xigtay xogta 2012 ee Xafiiska Tirakoobka Shaqaalaha Mareykanka, mushaharka celceliska mushaharka daryeelka shakhsi ahaaneed waa $ 9.57 saacaddii. Laba arrimood oo waaweyn oo mushaharkoodu hooseeyo ayaa ah tirada ugu yar ee waxbarashada loo baahan yahay iyo kor u kaca qiimaha sare ee shaqaalaha.