Maqaalkani wuxuu raacayaa maqaal kale, Nolol iyo Ka shaqeyn Australiya. Qodobkan, waxaan qeexayaa xaaladaha nololeed ee wanaagsan ee Australiya iyo shirkaddayda rabitaankeeda ee ah inay kafiilato VISA iyo bixiso gunnooyinka LAFHA ee loogu talagalay aqoonyahano xirfadlayaal ah oo heer sare ah oo xiiseynaya inay u guuraan Australia qandaraasyo qaali ah.
Inkasta oo maqaalkani uu ku wajahan yahay Xirfadlayaasha Farsamada, waxay u muuqataa mid ku haboon Musharraxa loo yaqaan 'references'. Gaar ahaan, Maareeyayaasha Macaamiilku waxay ogaadeen in farsamada waraysiga liidata ay khasaarinayso Maareynta Macaamiilka, waxaanan ka dhigi karnaa iyaga inay ka dhigaan musharax ka hor macaamiisheenna.
Wareysiga Dabeecadda - Talooyinka Musharrixiinta
Wareysiga Dabeecadda ah (ama wareysiga dhacdo dabeecadda ah, BEI) waa hab lagu qiyaaso habka lagu wareysanayo oo loogu talagalay in lagu cabiro sida aad u qaban doonto shaqada. Mabda'a ka danbeeya farsamada ayaa aaminsan in calaamadda ugu fiican ee dabeecadaha mustaqbalka ay tahay dabeecad hore.
Wareysiga Caadiga ah
Wareysiga caadiga ah ee wareysiga , wareysiga ayaa ku socon doona codsadaha codsadaha iyadoo la isticmaalayo su'aalo furan si loo helo macluumaad dheeraad ah. Su'aalaha badankood ee codsadaha shaqada la waydiisan doono ayaa laga yaabaa in la filayo marka hore maskaxda. Tusaale ahaan:
- Wax badan oo iiga sheeg shaqadaada ugu dambeysay?
- Maxaad uga tagtay shaqadaadii ugu dambeysay?
- Maxaad xiiseyneysaa shaqadan?
Inta lagu jiro waraysiga dabeecadda, waxaa lagaa waydiisan doonaa su'aalo taxane ah oo loogu talagalay in lagaa qaado si aad uga wada hadashaan sida aad wax uga qabatay ama uga jawaabtay xaalado goor hore. Jawaab kasta, waxaa lagaa filayaa inaad ku sharaxdo xaaladahaaga wixii ka soo horeyey iyo dareenkaaga iyo aragtidaada ku saabsan.
Wareysiyuhu wuxuu isticmaali doonaa macluumaadkan si uu u qiimeeyo heerka aqoontaada hal ama dhowr goobo shaqo, oo laga yaabo inay ku jiraan wax ka soo jeeda hoggaanka si dhibaatada loo xalliyo.
Su'aalaha dabeecadeed waxaa laga yaabaa inay 'hoos u dhigto' wareysi sheeko ah 'ama aad si rasmi ah uga baahan tahay inaad ka jawaabto liistada la dejiyay. Waxaad ka filan kartaa wareystayaasha in ay dhowr su'aalood la socdaan oo baaritaan ku sameeyaan faahfaahin ku sahabsan dhammaan dhinacyada xaaladaha ama khibradda.
Maxay yihiin su'aalaha sida?
Su'aalaha dabeecada sida caadiga ah waxay ku bilaabmaan sheeko ay ka mid yihiin: 'Ii sheeg waqtiga ku saabsan ...' ama 'Miyaad sharaxi kartaa xaalad meesha ...'.
Waxyaabaha soo socda ayaa ah tusaalooyin ku saabsan su'aalaha caadiga ah ee dabeecadda iyo kartida ay u muujiyaan:
- Qeex dhibaatada aad adigu isku dayday inaad xaliso. Sidee ayaad u qeexday dhibaatada? Sidee ayaad iskugu dayday inaad xaliso? (Wuxuu muujiyaa xalinta dhibaatada)
- Sharax waqti aad isku dayday inaad ku qanciso qof kale inuu sameeyo wax aysan rabin in uu sameeyo. (Tilmaamaha hoggaanka)
- Sharaxaad ka bixi markaad go'aansatid in aad wax u baahatid in la qabto, oo aad hawsha qaadatay si aad u hesho. (Tilmaameedka)
Talooyinka Diyaarinta ee Wareysiga Dabeecadda
U diyaargarowga wareysiga dabeecadda ku salaysan dabiiciga ah ayaa noqon karta mid murugo leh.
Halkan waxaa ku qoran talooyin aad ku bilaabi karto:
- Waxaad la socotaa shaqada laguu waraysanayo. Akhri xayeysiinta ama sharaxaadda shaqada si loo ogaado sifooyinka gaarka ah iyo dabeecadaha ay u badan tahay in ay noqdaan kuwo muhiim u ah doorka. Wareysiyada macmiilaha, waxaa lagula talinayaa in aad baaris ku sameyso shabakadda shirkadda iyo wixii macluumaad ah ee ku saabsan iyaga oo ka yimid hanaanka ganacsiga iwm.
Qoro labo ama sadex tusaale ah astaamaha shakhsi ahaaneed oo si fiican u muujinaya suurtogalnimadaada - waxaa laga yaabaa inaad doonayso inaad arimahaan ku soo qaadato adiga oo ah wargalin. Xasuuso in shirkadaha kala duwan iyo warshadaha ay ubaahan karaan sifooyin shakhsiyeed oo kala duwan, xitaa isla booska. Tusaale ahaan, 'is-maamulidda' waxay macnaheedu noqon kartaa waxyaabo aad u kala duwan shirkadaha kala duwan.
- Inaad karti u yeelatid khibrado kala duwan oo muujiya xirfadahaaga iyo kartidaada. Sheeko fiican ayaa sidoo kale isku dari kartaa waayo-aragnimo shaqo iyada oo aan khibrad shaqo ahayn (oo muujinaysa inaad xirfad u leedahay isticmaalida meelo kala duwan). Tusaale ahaan waxay noqon kartaa khibradaada shaqo , noloshaada gaarka ah ama xaalad bulsho ama xaalad kale. Dabcan, sheeko xaaladeed oo gaar ah (haddii aan si kale loo codsan) waa in ay mudnaanta qaataan. Noqo mid furan, cad oo suurtagal ah oo suurtagal ah oo ku saabsan khibrad kasta.
- U ogolow dadka kale inay kaa caawiyaan - adeegso tusaalooyinka laga soo xigtay madaxda ama macaamiisha, tusaale ahaan, "Maamulaheyga wuxuu i siiyay dib u eegid wanaagsan oo waxqabadka ah, waxay jecel yihiin sida aan ku soo laabtay si aan u helo shaqo aan loo sheegin." Tani waxay muujinaysaa rabitaankaaga inaad aqbashid ku-darka, jilitaankaaga iyo xirfadaha koox-kooxeedka .
- Ka fikir 'STAR' - Xaaladda ama Hawlaha, Waxqabadka, iyo Natiijada. Waxaa jira kala duwanaansho dhowr ah oo ka mid ah waraaqdan qorista, laakiin dhammaantood waxaa loogu talagalay inay bixiyaan qaab-dhismeed iyo diiradda jawaabahaaga. Marka la waydiiyo nooc ka mid ah xaalad, wareysiga ayaa eegaya sida aad uga jawaab celisay adoo adeegsanaya tusaalooyin gaar ah. Iyadoo la isticmaalayo habka STAR waxaad jebin doontaa jawaabtaada sadexda qaybood ee kala ah; sharaxaadda hawsha, markaa ficil aad qaadatay, iyo natiijadii ugu dambeysay ee la cabbiri karo.
Waxay u sahlaysaa inuu waraystaha si sahlan u qoro oo u qoro jawaabahaaga dabeecadeed ee khaaska ah ee dhacdooyinka gaarka ah iyo si aad u hesho aragtida ugu habboon ee kartidaada mustaqbalka. Diyaarso ugu yaraan hal jawaab oo STAR ah oo ah astaamo shakhsiyeed oo laga yaabo in lagu weydiiyo. Hubi inaadan u adeegsanin isla tusaalahan dhammaan sifooyinka.
- Isticmaal tusaalooyin cusub. Sida laguula socon doono faahfaahin ku saabsan xaaladda, waxaa wanaagsan inaad isticmaasho munaasabadaha 12-18 bilood ee ugu dambeeyey maaddaama faahfaahinta ay si cad u noqon doonto maskaxdaada. Noqo qaas ahaan suurtagalka ku saabsan waxtarkaaga iyo natiijooyinka miisaaman ee la gaaray. Kalsoonida qaas ah ama qaraabada (%) ee meelaha sida kharashka ama waqtiga kaydka ayaa ku siin doona wareysiga si sawir cad oo karti leh. Haddii natiijooyinka khaaska ah ee la qiyaasi karo aysan ku dabaqi karin tusaale ahaan, waxaad ku sharaxi kartaa sida ay u hagaajineyso geeddi-socodka, awood u siisay dadka kale ama is-xakamaynta isgaarsiinta ama arrimaha wax soo saar.
- Ku dhaqo sheekadaada illaa ay ka muuqdaan muuqaal ahaan, hal ilaa saddex daqiiqo oo dheer. Wareysi ayaa loo eegi karaa dhaqdhaqaaqa suuq-geynta, meesha aad tahay astaanta. Waxaad heli doontaa wareysi kaliya oo kaliya sababta oo ah dib uhabayntaada iyo doorbidayadii hore waxay soo jeedinayaan in aad leedahay xirfad farsamo oo haboon (sifooyinkaaga). Badanaa waxa kaa soocaya musharaxiinta kale ee marxaladda wareysiga waa cabsida qofka kula wareystay sida aad u haboon tahay dhaqanka shirkada iyo kooxaha gaarka ah ee IT-ga (faa'iidooyinkaaga shakhsi ahaaneed).
Xusuusnow, waxaad iibineysaa farsamooyinkaaga farsamada iyo shaqsiyadeed . Inaad awood u yeelatid inaad la xiriirto is-waafajintaada iyo xiriirka wareysiga waraysiga lagama maarmaan u ah noqoshada musharaxa hogaaminaya. Tilmaamaha 'sheekada sheekada' ayaa ah qalab muhiim ah oo kaa caawinaya sidii aad u abuuri lahayd dabeecad dabiici ah sheekooyinkaaga si markaa qofka wareysiga ah uu diirada u saari karo faa'iidadaada macmiilka.
- Weydiiso inaad ku soo noqoto su'aasha. Haddii aad ku xayirantahay jawaab su'aal gaar ah, waa macquul inaad weydiiso qofka ku wareysanaya haddii aad u guurto midka xigta oo aad dib u soo noqotid.
Su "aalaha Su'aalaha Wareysiga:
- Ka feker qof dhibaato ah oo aad la macaamileysid, sharax xaaladdaada oo ii sheeg sida aad u xallisay.
- U sharax xaalad aad dareensan tahay in ay lagama maarmaan tahay in la jebiyo siyaasadda shirkadda ama wax ka bedelida hababka wax loo qabto.
- Miyaad i siisaa tusaale tusaale ah marka aad la timid hab xariif ah oo aad ku dhiirrigeliso qof?
- Ii sheeg wax ku saabsan hadafka muhiimka ah ee aad horay u soo dejisay iyo sida aad u dhamaysay.
Kuwa soo socdaa waa liiska su'aalaha caadiga ah ee laga yaabo in lagu weydiiyo wareysiga BEI. Ha isku dayin inaad barato su'aalaha khaladka ah laakiin u diyaari noocyada su'aalaha noocaan ah, badanaa (laakiin had iyo jeer ma aha) isku dhafan kuwa farsamada.
- Ka feker qof dhibaato ah oo aad la macaamileysid, sharax xaaladdaada oo ii sheeg sida aad u xallisay.
- Waxaad i siisaa tusaaleyaal asxaab / iibiye / macaamil ah oo adagtay in aad la xiriirto oo ii sheeg sida aad u xallisay.
- U sharax xaalad aad dareensan tahay in ay lagama maarmaan tahay in la jebiyo siyaasadda shirkadda ama wax ka bedelida hababka wax loo qabto.
- Ii sharaxaad guud oo ku saabsan mas'uuliyadahaaga markaad shaqadaada hadda ama ugu dambaysay.
- Ii sheeg wax aad ka qabatay shaqadaada oo ahaa hal abuur. Ka fikir tusaale tusaala ah. Ii sheeg sida dhabta ah ee aad u xallisay.
- Ii sheeg wakhtiga aad samaysay go'aan degdeg ah oo aad ku faantay.
- Ii sheeg wax ku saabsan hadafka muhiimka ah ee aad horay u soo dejisay iyo sida aad u dhamaysay.
- Ma taqaanaa ereyga 'si aad u rogrogto xayawaanka'? Ii sheeg wakhti markii aad sidaas samayn lahayd.
- Markaad ahayd inaad sameyso shaqo oo si gaar ah aanad xiiseyneyn, sidee ayaad wax uga qabatay?
- Ii sheeg wakhti marka go'aan heer sare ah ee isbeddelka siyaasadda uu qabanayo shaqadaada. Sidee ayaad u qabatay?
- Sharaxaad ka bixi shaqadaada ugu dambeysay ee aad ka dhigi karto jadwalka shaqadaada. Maxaad samaysay?
- Ii sheeg wakhti markaad ku dhejisatid siyaasadda shirkadda ama nidaamka marka laga yaabo inay sahlanaato iyo waxtar badan oo aaney aheyn.
- Ka feker dhibaatada laga yaabo in ay ahayd inaad noqoto mid xushmad leh, oo ii sheeg sida aad u xallisay.
- Sharax waqti markii aad u baahday dareen aan fiicnayn kormeeraha.
- Maxay ahayd khibraddaada ku saabsan waxqabadka liidashada hoose ee hoos-u-dhaca? Sii tusaale.
- Meelkaaga hadda, go'aamada noocee ah ee aad sameyneysid iyaga oo aan la tashan maamulahaaga?
- Miyaad ka fikiri kartaa caqabadaha waaweyn ee aad ka soo horjeeday shaqadaadii ugu dambeysay? Sidee ayaad ula macaamilootay?
- Noocee waxyaabood ayaa kuu xanaaqay, sideese uula dhaqantay xaaladahan?
- Waxaad ii sheegtay waxyaabo badan oo ku saabsan shaqadaada. Laakiin waxaan u baahanahay in aan helo sawir dheellitiran oo aan helno aqoon u leh meesha aad ubaahantahay waxoogaa horumar ah. Sifee ii waqti markaad qalad samaysay oo muujinaysa baahidaada si loo hagaajiyo.