Sababta oo aanad garanayn waxa dhici kara markaad bilowdo shaqo cusub, waxay ka dhigaysaa dareen wanaagsan inaad ka tagto shaqada shuruudaha ugu fiican ee aad awoodid .
Xitaa haddii aad si taxadar leh u fiiriso shirkadda, maamulahaaga mustaqbalka, iyo shaqaalahaaga, sida ugu fiican ee aad awoodid, shaqadu ma noqon karto waxa aad u maleyneysay inay ahayd iyo in ay ka shaqeyneyso shirkadda inayan noqon waxa aad filaysay.
Waxay dhacdaa, laakiin ka hor intaadan weydiisan shaqadaadii hore, hubi inaad doonaysid. Xitaa haddii aad dib u laaban karto, oo laga yaabo inaadan awoodin, ka fikir sababta aad u go'aansatay in aad ka tagto loo-shaqeeyahaaga. Haddii aan waxba isbeddelin, marka laga reebo aadan jeclayn shaqadaada cusub , waxa laga yaabaa inay ka fiicnayd inaad sii waddo shaqo raadinta boos aad ku habboon tahay.
Haddii aad weydiisato shaqadaada shaqo?
Miyuu macno samaynayaa in aad shaqo weydiisato? Waxaad iska casishay sabab. Miyuu xaqiiqo ah in shaqadan cusub aysan ka shaqeyneynin sabab macquul ah oo laguugu soo celin karo xaalad aad dhawaan tagtay? Mise, miyuu macno samaynayaa in uu raadsado shaqo cusub oo cusub?
Ka miisaan faa iidada iyo ixtiraamka. Samee liis ah sababta aad uga tageen oo aad sameysid liis kale oo ah faa'iidooyinka ay noqon laheyd haddii aad dib u noqotid.
Haddii khilaafku ka culus yahay qasaaraha, tixgeli inaad weydiisato shaqadaadii hore ama dib-u-shaqeeyn hore loo-shaqeeyahaagii hore.
Shirkadda Shirkadda Ma Raadinaysaa?
Ha ku qanacsaneyn in shirkadu ay ku soo celin doonto xitaa haddii ay jecel yihiin shaqada aad qabatay. Meelkaaga ayaa laga yaabaa in la buuxiyo. Xitaa haddii aysan ahayn, waxay doorbidi karaan inay la macaamilaan qof kale.
Waxaa jiri doona su'aalo ku saabsan sida aad uga go'antahay shirkadda iyo haddii aad mar dambe joojin doonto marka xigta ee aad hesho shaqo dalbasho .
Haddii shirkadu ay diyaar u tahay in ay tixgeliso adiga, waxay u badan tahay inaad iska iibiso shirkadda aadna sameyso kiiska in ay tahay fikrad fiican oo lagaaabayo.
U diyaargarow inaad sharaxdo sababta aad uga soo tagtay, waxa aan ka shaqeyneynin shirkada cusub, iyo sababta aad u rabto inaad ku soo noqoto. Sidoo kale u diyaari inaad shirkadda u muujiso sababta ay faa'iido ugu tahay inay kuugu soo celiyaan, iyo sida aad u muujineyso inaad ku kalsoon tahay inaad waqtigaan joogtid.
Sida Loo Weydiiyo Shaqadaada Dib u celinta
Halkan waxaa ku qoran talooyin aad isticmaali karto si aad isugu daydo inaad hesho shaqadaadii hore:
Iska ilaali xariifnimo. Ka hor intaanad baxin, samee wax kasta oo aad awoodid si aad u hubiso inaad is casishay shuruudaha wanaagsan . Halkan waxaa ku qoran talooyin ku saabsan sida looga tagayo shaqada . Ka tagista ereyada ugu wanaagsan ee suurtagalka ah ayaa kaa caawin doonta inaad cagta cagta ku hayso albaabka shirkadda iyo fursadahaaga inaad dib u soo noqoto. Haddii aadan ka tagin shuruudaha ugu fiican, way adkaan kartaa inaad dib u soo noqoto. Waxaad la xiriiri kartaa maamulahaagii hore si aad isugu daydo oo wax u qabato.
Isku Xidhaa Saaxiibada. La xiriir shaqaalahaaga hore. Kala xiriir iyaga LinkedIn, Facebook, Twitter, iyo Google+.
Wakhti hal mar ku soo dir email si aad u ogaatid sida ay u sameynayaan. Cuntada qadada iyo qadada. Inta badan ee aad ku xiran tahay, way fududahay inay noqoto dib u noqoshada. Xoojinta xidhiidhada shakhsi ahaaneed, waxay u badan tahay in lagaa qaado.
Ku Joog Jooji Shirkadda. Marka lagu daro in aad la xiriirto saaxibbadii hore, sii xiriir shirkadda. Haddii shirkadu leedahay LinkedIn Group ku soo biir, raac bogga shirkadda LinkedIn, sida shirkadda Facebook bogga, raacna shirkadda on Twitter. Haddii uu jiro shirkad shirkadleyda ah shirkad hore, waxaad ku biirtaa. Inta badan ku xiran tahay waxaad joogi kartaa fursadahaaga soo noqoshada.
Samee Go'aan. Ha sameynin go'aan deg deg ah. U hubso inaad rabto inaad dib u noqotid. Dib ha u soo noqnoqon sababtoo ah waa dariiqa ugu yar ee iska caabinta, wayna fududahay inaad waydiiso shaqadaada ka dib markaad bilowdo shaqo raadintaada.
U hubso in ay tahay tallaabada saxda ah ee labada xirfad iyo aragtid shakhsiyeed.
Weydiiso Shaqadaada. Haddii aad go'aansato inaad rabto inaad dib ugu noqotid si aad ugu noqotid shaqo-bixiyahaagii hore, waxaad codsan kartaa shir qof-qof ah ama waxaad diri kartaa warqad ama fariin email ah oo aad weydiisatid shaqadaada. Halkan waxaa ah warqad tusaale ah oo aad ku waydiiso shaqadaada iyo qaab-dhismeedka aad u-beddeli karto si aad ugu habboonaato duruufahaaga shakhsi ahaaneed.
Maxaa kale oo aad samayn kartaa? Ka hubi shaqooyinka kale ee shirkadda. Haddii shaqadaada la buuxiyo, waydiiso waxyaabo kale oo furan oo laga yaabo inaad u qalanto. Shirkadaha waxay u badan tahay inay tixgeliyaan dib u soo celinta shaqaalihii hore ee hore u qabtay shaqo fiican. Waxaa dhici karta in xitaa ay noqoto meel aad ka fiican tahay shaqada aad ka tagtay.
U diyaargarow inaad sharaxdo. U diyaargarow inaad ka jawaabto su'aalaha - su'aalo badan. U diyaari jawaabaha su'aalaha ku saabsan sababta aad u joojiso, sababta aad u rabto shaqadaada, iyo sababta shirkadu ay kuugu kabato. Waxaad u baahan doontaa inaad ku qanacdo oo aad iibiso shirkadda adoo siinaya fursad labaad.
Qorshe u yeelo B. Ku laabashada booskaaga hore ma noqon karto ikhtiyaar. Hayso qorshe gadaal ah oo aad diyaar u tahay inaad bilowdo shaqo cusub. Halkan waxaa ku qoran talooyin ku saabsan waxa la qabanayo marka shaqo cusub uusan shaqeynin . Inkasta oo ay adag tahay in loo sheego maya, waxa laga yaabaa in ay ka fiicnaan karto muddada dheer si aad u tixgeliso fursadaha kale, iyo inaad sii wadato wadadaada xirfadeed ee aad hore ugu sii socotid.
Waxa la Wada Dhigayo: Sidaad U Noqon Kartid Shaqada Hadda Ka Biloowday