"Qodobka ugu Wanaagsan ee aan Abuuray": Sheekooyinka ka yimid 5 Haweenka Ganacsatada ah

Ganacsade kasta oo hirgalay wuxuu leeyahay sheeko cadaalad ah oo sheekooyin naxdin leh, iyada oo aan loo eegin sida ay ugu guuleeysteen. Waxaa laga yaabaa in ay tahay sheeko ku saabsan kireysiga weyn ee soo baxa kadib saddex toddobaad oo kaliya; heshiis waqti hore ah oo ay ku waayeen waqti badan; wada-shaqeeyn ay soo galeen iyaga oo aan haysan heshiis qoraal ah oo u wejiga wajigiisa. Ganacsi kasta oo guuleysta wuxuu leeyahay khaladaad weyn oo horay u jiray.

Dhegeysiga talada weyn ee ganacsadaha ee ugu sarreeya ciyaarta waa marwalba, laakiin mararka qaarkood casharrada ugu saameynta badan ee aan ka baran karno waxay ka yimaadaan dhageysiga khaladaadahan.

Dhab ahaantii, dad badan ayaa u arkaan guuldaradoodii shakhsiyadeed sida khibradaha ugu qiimaha badan ee kor u qaadaya ganacsigooda - iyo ganacsadaha doonaya inay wax ka bartaan waayo-aragnimadaas, hase yeeshee xanuun badan ayay ahaayeen waqtigoodii. Waxaan weydiiyay 5 haween ah, oo dhammaantood aan aad u jeclahay, ku saabsan qaladaadahooda ganacsi ee ugu weyn - iyo sida ay u sameeyeen dhinaca kale.

Sheila Lirio Marcelo, Aasaasah, Guddoomiye iyo Agaasimaha Care.com

Waxaan ognahay in dalabka daryeelka waayeelka ah uu noqon doono mid weyn, sahan iyo xogta dadku waxay muujiyeen in. Laakiin markii aan bilownay adeegga sanadka 2010 waxaan ku noolahay wax soo saar, waxaan ogaanay in ay ahayd waqti hore macaamiisha waana in ay si deg deg ah u xiraan. Waxaa jira dhibco badan oo wadajir ah oo wadada ah waxaana inta badan ku dhexjirnaa falanqayn macquul ah, laakiin waa muhiim in la ogaado sida loo sameynayo imtixaanka cagaaran ee wax soo saarka ka hor intaan maalgashan wax weyn.

Sheila Lirio Marcelo ayaa aasaasay Care.com sannadkii 2006. Waxay ku noqotay xaruntii ugu weyneyd ee caalamka ee loogu talogalay helidda iyo maareynta xannaanada qoyska, iyadoo ka badan 22 milyan oo xubnood oo ka kala socdey 19 waddan.

Alexa von Tobel, CFP, CEO iyo aasaasaha of LearnVest.com

"Ganacsatada intooda badani waxay ku noolyihiin 'tag, tag, tag,' gaar ahaan tan oo tiknoolajiyadu u sahlanaato in la sii wado xafiiska. Anigana waxaan ahaa mid ka mid ah.

Laakiin xaqiiqda adagi waa, inaadan u dili karin shaqada haddii aadan adigu isha ku haynin markaad saacad ka baxdid - ama haddii aad si fudud u dhicin inaad saacad ka baxdid.

Waxaan u maleynayay in ay ahayd mid dabeecad ah markii aan isku dayey is-daryeel (feker: jimicsi, balamaha dhakhtarka, fiitamiin, hurdo). Laakiin waxaan ugu dambeyntii ogaaday inay dhab ahaantii ahayd muhiim. Dareemis badan oo la ururiyey anigu waxaan ahay, istaraatijiyad badan oo aan noqon karo, iyo sida ugu wanaagsan ee shirkadaydu tahay. Markaad horay u soo qaadatid kharashka, way fududahay inaad hurudo hurdo iyo jimicsi oo aad iska illowdo cunno caafimaad leh. Laakiin wax badan oo aad haysato saxankaada, waxa aad u muhiim ah waxyaabahaas noqdaan! "

Alexa von Tobel ayaa bilaabay LearnVest 2009-kii. Waxay ahayd N-da "Mid ka mid ah kuwa ugu da'da yar ee ganacsiyada" ee ku yaalla Magazine 30-da Magaaladda 30-aad, oo ah qoraaga New York Times Best Flexless Failless.

Linda Rottenberg, Co-founder iyo CEO ee Endeavor Global

"Anigoo ka bilaabaya sidii CEO ah da 'yar, waxaan si qalad ah u isticmaalay inaan u maleynayo inay ahayd shaqadeyda inaan ku dhawaaqo wakhti xaadirkan oo aan fiicnayn iyo inaanan khiyaameynin wax daciif ah. Kadib, hal maalin ayaan soo bandhigay qoraallo hadal ah oo aan ku qoray ninkeyga, Bruce Feiler (qoraa iyo qoriiste, sidaas ayuu ogaa waxa uu ka hadlay). Waxa uu si dhakhso ah u kala jajabay, isaga oo yidhi, 'Superman, oo aan ku filnayn Clark Kent.'

Nasiib darro, ma ahan ilaa Bruce laga helay cudurka kansarka oo aan ugu dambeyntii diidey taladiisa sababtoo ah wax fursad ah ma aanan laheyn - Anigu ma qarin karo shucuurtayda asxaabteyda iyo shaqaalaheyga, sidaas darteed waxaan u ogolaanayaa dhammaan.

Si aad u yaab badan, waxay ixtiraamaan wax badan! Tan iyo markaa waxaan ku dadaalay inaan noqdo 'wax ka yar' iyo 'bini'aadan', taas oo macnaheedu tahay in la soo bandhigo dayacmooyinkaygii, oo aan qallafsanahay, iyo in aan qaladkeyga qalqal geliyo. "

Linda Rottenberg ayaa lagu tiriyaa mid ka mid ah khabiirada ugu firfircoon adduunka ee ganacsiga, innovation, iyo hoggaaminta.

Jennifer Manaavi, Agaasime iyo Agaasime ka tirsan Physique 57

"Physique 57 waxay horey uqaadeen guulo aan ku faraxsanahay. Saddex sano oo xarig ah ayaan furnay laba sano gudahood. Goobta saddexaad waxay ahayd laba jibbaarmadii ugu horeysay oo aanan u diyaarsanayn macaamilka macaamiisha iyo arimaha hawlgalka. Waxa aan helay waxay ahayd inaanan si buuxda u qorsheynin sahayda sedexda studios.

Waxaan hoos u dhigay baahida loo qabo koox weyn iyo baahida loo qabo in la sii wado kooxda. Shaqaale kastaa wuxuu shaqeynayey saacado badan oo uu ku shaqeynayay mas'uuliyad badan. Inkastoo ay ahayd waqti xiiso leh ganacsiga, burcaddu way daaleen oo way qarxiyeen.

Waxaan la shaqeeyahay lataliyaha HR si uu uqeybiyo loona habeeyo kooxda maamulka, waxaana weli la shaqeynayaa sagaal sano ka dib.

Jennifer Maanavi wuxuu bilaabay Physique 57, shirkad farsamo caalami ah oo kor u qaadeysa caafimaadka jireed iyo awood shakhsiyeed iyada oo loo marayo jimicsiga qoob-ka-ciyaarka, 2006.

Courtney Nichols, Co-founder iyo Co-CEO ee Smarty Pants

"Khaladkaygii ugu weynaa wuxuu isku dayayay in aan lacag ku badbaadiyo iyada oo aan shaqaaleynin madax-xayiraad laba shirkadood oo heer sare ah. Marka aad micromooning kaash ah, waxay u muuqataa sida raaxo, sidaas darteed waxaan nafteennu samaynay oo waxaan soo xushay musharaxiinta ugu fiican ee ka yimaada barkad xadidan. Inkastoo aynaan ku cusubeyn dhismaha ganacsiyada, waxan ku cusbooneysiinay alaabooyinka loo adeegsado macaamiisha. Sidaa daraadeed waa in aan shaqaaleysiinno dad badan oo naga caawiya dhinacyada iyaga ka tirsan.

Hannaankeygu wuxuu ahaa tusaale wanaagsan oo ah "Dumarka Fikradda ah, nacas nacas ah", waxaanan ku bixiyay lacagaha marka aan dib u soo laabto oo aan bilawo qaybo ka mid ah ganacsigeyga aniga oo aan dib u soo celineyno, waxaan soo shaqaaley shirkad raadin, waxaanan bedelnay lamaane doorka muhiimka ah ee ku haboon. Qof kasta oo maamula shirkad kobcineed oo sareeya wuxuu ogaanayaa saamaynta kordhinta ee aan laheyn dadka saxda ah - saameynta hoose ee ay tahay mid aad u weyn. Nasiib wanaag, waxaan ku soo aragnay ganaax, laakiin waa laga fogaan lahaa. "

Courtney waa Co-Founder iyo Co-CEO-ka SmartyPants, shirkadda vitamin-ka caafimaadka iyo fayadhowrka ee lagu diiwaangeliyey mid ka mid ah shirkadaha 500 ee ugu Horeeya ee Horumarinta ee 2015 .

-

JJ Ramberg waa aasaasaha aasaasiga ah ee Goodshop.com. Kombiyuutarka kumbuyuutarku si toos ah ayuu u shaqeeyaa boorarka ugu fiican marka aad internetka ku iibsanaysid.