Saddex ka mid ah wax-qabadka ugu weyn ee shaqada waa kombuyuutarada, shaqaalaha kale, iyo noloshaada gaarka ah. Mid kasta oo ka mid ah dareen-celintaas ayaa si fiican looga hadli karaa iyada oo la raacayo hal qaanuun oo fudud: ka saar dhibaatooyinka.
Internet ah
Daraasada salary.com ee 2012 ayaa lagu soo qoray liiska ugu sarreeya "liiska waqti-lumay" ee ahaa shaqaale internetka u adeegsanayey ganacsi shakhsiyeed intii uu shaqeynayay. 64% jawaabeyaasha ayaa sheegay in ay booqdeen boggaga internetka ee aan la shaqeyn karin maalin kasta inta ay shaqadu socoto.
Inkasta oo 39% kaliya ay sheegeen in ay wakhti ama saacadood ka yar tahay wiiggii wiiggii shaqo-bixiyahooda, 61% ee haray ayaa qirtay in ay laba iyo toban saacadoodba qafaalanayeen wiig kasta oo shaqo ah oo ku saabsan hawlaha shaqsiyadeed ee shakhsi ahaaneed inta ay shaqadu socoto.
Xagga sare ee liiska qashinka ee shabakadaha internetka ayaa booqdey Facebook (41%) iyo LinkedIn (37%) - laga yaabee inay raadinayso shabakad shaqo fiican? Qeybta hoose ee liiska bogagga wuxuu ahaa ESPN, Twitter, iyo Pinterest.
Saddexda sababood ee ugu sarreeya ayaa lagu sheegay inay raadinayaan madadaalo, xidhiidhada bulshada, ama kaliya guud ahaan internetka oo loo fiirsho internetka inta aan shaqada la xalin (35%); Saacado shaqo oo dheer (34%) oo aan haysan wax shaqo ah (32%.) Ragga (69%) waxay ku qaataan wakhti intarneedka internetka iyada oo loo marayo kaarka waqtiga loo shaqeeyaha ee dumarka (62%); iyo kooxda da'doodu ay u badan tahay in ay dilaan saacadaha shaqada wakhtiga kombiyuutarka shakhsi ahaaneed waa 35-45.
Dhibaatada ka dhalatay qasbidda si ay u eegto Facebook (saacad kasta saacad kasta) halka shaqada ay aad u xoog badan tahay in warshad cusub oo cusub ay soo baxday.
Google "wax soo saarka internetka ee internetka" waxaadna arki doontaa fursado badan oo software ah oo loogu talagalay in la xadido waqtigaaga iyo helitaanka shabakadaha qaarkood si la mid ah si isku mid ah sida barnaamijka xakameynta waalidku u xadido caruurta.
Qaar ka mid ah barnaamijyadu aad ayay u adag yihiin haddii aad isku daydo inaad isku hagaajiso si aad waqti dheeraad ah u bixiso, ama isku daydo inaad booqato boggaga ka hor intaan laguu oggolaan, waxay kuugu wareegi doonaan kombuyuutarka waxayna kaa mamnuucayaan meelaha qaarkood 30 maalmood ama ka badan.
Laakiin uma baahnid inaad aado xagashaas. Waqtiga firaaqada shaqada waa caado, caadooyinka ayaa si fiican u jebiya markii la badalayo caadooyinka cusub.
Shaqaalaha waxaa laga yaabaa inay noqdaan meel weyn oo macaamil ah
Shaqaaluhu waxay noqon karaan ilo badan oo xiiso leh - xitaa markaan jecelnahay qofka wax qabanaya. Waxaa muhiim ah in la xuduudaha la sameeyo shaqaalaha, sida aad u sameyso carruurta, eyda, iyo xiriiradaada shakhsi ahaaneed.
Haddii aad ogtahay in qof weydiiso inuu ku dhaafo "sidee ayaad tahay maanta?" waxay ka soo bixi doonaan maqnaansho dheer oo ku saabsan subaxnimadooda xun - joojinta weydiisashada. Haddii qof shaqaale ah oo marwalba weydiiya haddii aad awoodi kartid daqiiqad, isla markaana ku soo laabanayo saacad, marka xigta ay weydiistaan, jadwal u sameystaan shir, taariikh qado, ama soo jeedin kale sida "taasi dhab ahaantii waa ilaha aadanaha" ama "aad waa in aad kala hadashaa maamulahaaga, xaaskaaga, iwm. " - "Maya aniga."
Si aad u diyaarso dadka shaqo-wadaagta ah iyo kuwa deriska ah, isku day inaad xidhato dhego-tirka ama guuxa jarida / jarista dhagaha. Haddii laguu oggolaado inaad dhageysato muusikada shaqada - xitaa ka sii fiican. Haddii qof ku waydiiyo sababta, waa fursad fiican oo lagu sheego inaadan jeclayn dhageysiga muusikada dadka kale, ama wadahadal aad u adag iyo wicitaanada telefoonnada dadka kale.
Khadka ugu fiican ee ka jawaab celinta shaqsiyaadka dhibka badan ee kugula wareegi doona dhibaatooyinka shakhsi ahaaneed (ama wargaysyada ugu dambeeyay): "Xaqiiqdii waan mashquulsanahay, laakiin waan kugu soo laaban doonaa marka ay waxyaabo badan dejiyaan."
Keenista Qashinka Shaqsiga ee Shaqada
Waxaad la dagaalantay qof aad daryeesho. Xayawaanka aad jeceshahay wuu jiran yahay. Waa maalinta dhalashada aad umaleydeed oo aad illowday inaad heshid hadiyad. Waxaad ilowday inaad xiratid qadada ilmahaaga. Wax kasta oo wax-ka-qabsashada shakhsi ahaaneed ku yaallaan maskaxdaada, dhammaanteen waxaynu leenahay.
Ilaalinta ugu fiican ee ka soo horjeeda noloshiisa gaarka ah ee shaqadaada waa dembi wanaagsan. Mararka qaarkood tiknoolajiyada lafteedu waxay noqotaa mid mashquul ah (Instagram iyo barnaamijyada cayaaraha ma ahan inaad alaabta aad u isticmaashid taleefankaaga!) Laakiin sidoo kale waxay kaa caawin kartaa inaad sii wadato ganacsigaaga iyo noloshaada shakhsi ahaaneed.
Jadwalka ballamaha iyo xusuusinta qalabka (telefoonkaaga ama kombiyuutarka) - ma aha jadwal warqadeed. Microsoft Outlook waa mid ka mid ah barnaamijyada kombiyuutarka ee badan oo kaa caawin kara inaad habeeysato emailka, hal mastarad, ama jadwal badan, liiska xiriirka, iyo xitaa xasuus qor, iyo kuu soo diro xusuusin.
Tijaabi jadwalka, xusuusinta, xiriirada, iwm. Taleefankaaga. Haddii aad illowdid qadada cunugaaga maalin walba, waxaad samayn kartaa xusuus fudud oo fudud - hal mar - oo ku celiya maalin kasta. Laga yaabee inaadan qaadan PC-gaaga inuu kula shaqeeyo, lakiin fursada waa telefoonka gacantaada had iyo jeer waa meel u dhow.
Waxa kale oo aad si fudud u isticmaali kartaa telefoonkaaga jadwalkaaga iyo qoraaladaada - laakiin dooro app oo kuu oggolaanaya in aad xasuusiso digniinta. Fure u ah fududaynta noloshaada ayaa isticmaalaya inta badan "dejiya oo iska ilo" fursadaha. Markaad isticmaalayso farsamada, qalabka elektarooniga ah ayaa kaa caawin kara walwalkaaga.
Haddii aad ogtahay inaad ku soo socoto xasuusin, maskaxdaadu waxay dejinaysaa ogaanshaha waxay illoobi kartaa faahfaahin yar oo madax ku jahwareereysa walwal iyo walwal. Waxyaabaha aad u yar tahay inaad sii wadato miisaankaaga hore, waxa fiican inaad awood u leedahay inaad diirada saarto wixii kugu habboon ee hortaada.
Talooyin ku Saabsan Dhibaatooyinka Shaqada
- Daar email iyo dhammaan ogeysiin kale oo toos ah. Waxaad horay u soo dhigtay "wargeyska joogtada ah" - uma baahnid xusuusin dheeraad ah oo aad leedahay fariin cusub oo Facebook ah.
- Demi telefoonka gacanta - gaar ahaan haddii dadka ay diraan qoraalo shakhsiyeed maalin dhan.
- Isku day inaad ka soo baxdo dhammaan boggaga aan shaqeynin, xaqiiqda, haddii aadan u baahnayn kombiyuutarka, iska daa shaashadda.
- Hayso khariidadda miiskaaga oo bilaash ah. Dhaqdhaqaaqa farshaxanka ah waa inaad wax ka qabataa, waxay u badan tahay in aad raadsato waxyaabo kale oo aad wax ka buuqdo fowdo ahaan waxyaabo kale.
- U sheeg shaqaalaha si joogta ah in ay kugula hadlaan ma heystaan wakhti aad hadda wada hadashaan haddii aysan shaqeynin. Haddii ayan u qaadan fekerka, soo qaado telefoonka oo ku dheh, "waan ka xumahay waxaan ahaa inaan wicitaan u diro macmiilka." Isku day in aad garaacdo.
- Intii aad iska hubin lahayd shabakadaha bulshada, waxaad liis gareysaa waxyaabaha aad rabto in aad maalintaas ku dhammeysato, ka dibna saaxiib u qaado qadada si aad u hesho xiriir bulsho oo aad u socoto.
- Ku kalsoonow inta ugu badan ee suurtogalka ah ee tiknoolajiyada si aad uga welwesho adoo dejinaya xasuusinta waxyaabaha aad samaynayso maalin kasta.
Haddii sababtu tahay inaad naftaada ku mashquulisid shaqada waa sababtoo ah aad caajiso ama aadan dareensaneyn inaad dhibtooto, xalkuna wuu fudud yahay: weydii maamulahaaga inuu ku siiyo shaqo dheeraad ah. Badankood waxay ku farxi doonaan inay u hoggaansamaan.