Resume Resourceed Tusaale

Waxyaabaha soo socda ayaa ah tusaale ah dib-u-dejin la beegsaday . Waxay sharraxaysaa waayo-aragnimada iyo xirfadaha la xiriira shaqada uu qofka codsanayo. Sidoo kale, dib u eeg talooyinkan si aad u qorto dib u noqoshada la doonayo in lagu barbardhigo shahaadooyinkaaga shaqada.

Resume Resourceed Tusaale

FirstName LastName
Wadada, Magaalada, Gobolka, Zip
guriga: 555.555.5555
unugga: 566.486.2222
email: email@email.com

QUSEYNTA AQOONSIGA WAXBARASHADA

  • Maamul khibrad leh oo leh khibrad ku saabsan xiriirka aadanaha iyo maareynta mashruuca
  • Aqoon isweydaarsi iyo shaqaaleyn
  • Tababarka shaqaalaha iyo horumarka
  • Xirfadaha farsamooyinka qoraalka iyo afka oo sarreeya
  • Qorsheynta ururinta iyo istaraatiijiyadeed
  • Tababarka maamulka
  • Suuq geynta barnaamijka
  • Gorgortanka heshiiska iyo u hoggaansanaanta
  • Aqoonta Sharciga Federaalka iyo Gobolka

QIIMEYNTA WAXBARASHADA

HOYGA DARYEELKA
Riverbend Inc., 20XX - 20XX

  • Maareynta Sare ee Guddiga Wadajirka ah ee Aqoonsiga Ururada Daryeelka Caafimaadka (JCAHO) xarun lagu daweeyo. Waxay masuul ka tahay dhammaan dhinacyada maareynta barnaamijka; bukaan socod eegto, maamul, maaliyadeed.
  • Iyaga oo mas'uul ka ah qorista, hagitaanka, tababarka iyo kormeeridda 50 shaqaale, wuxuu awooday inuu hoos u dhigo shaqaalihii ka ahaa 68% ilaa 14% iyada oo hagaajinaysa hanuuninta shaqaalaha iyo tababarka, horumarinta xirfadlaha, iyo tababare dhexe.
  • Kormeerka dhammaan qaybaha waxqabadka shaqaalaha; qiimeynta waxqabadka, anshax horumarineed, dhexdhexaadinta muranka shaqaalaha iyo nidaamyada cabashooyinka sida waafaqsan sharciyada gobolka iyo federaalka.
  • Hoggaaminta dejinta iyo helitaanka himilooyinka istaraatiijiga ah iyo abaabulka.
  • Barnaamijyo tababaro oo loogu talagalay shaqaalaha ee ku saabsan dhammaan dhinacyada waxqabadka goobta shaqada iyo horumarinta xirfadeed.
  • Suuqgeynta Barnaamijka, ayaa kordhay dakhliga sannadkii 38%.

BARNAAMIJKA BARNAAMIJKA
R. Dykeman Xarunta, 20XX - 20XX

  • Maaraynta maamulka, kiliinikada, maaliyadda iyo maareynta shaqaalaha ee xarun caafimaad oo weyn oo bukaan socod eegto; 60 shaqaale waqti buuxa ah iyo 45 shaqaale qandaraas ah ayaa ku yaal meelo kala duwan.
  • Waxay masuul ka tahay qorista iyo kormeerka iyo qiimeynta waxqabad ee shaqaalaha caafimaadka, maamulka iyo shaqaalaha caafimaadka.
  • Waxaa la siiyaa tabobar si kor loogu qaado waxqabadka goobta shaqada dhamaan heerarka shaqaalaha.
  • Isku-duwaha Isuduwaha Tababarka ee Qaybta Caafimaadka Maskaxda ee Galbeedka Seattle, siinaya tababar ahaan tababare ahaan ama qandaraasyo xirfadleyaal ku habboon si ay u bixiyaan tababar ku saabsan aagagga adeegyada dhaqan ahaan, habdhaqan xirfadeed iyo sharci, iyo dhinacyada horumarinta xirfadeed sida ay uga codsadeen xubnaha shaqaalaha.
  • Si dhamaystiran u dhammeystirtay barnaamij shahaado laba sano ah oo ku jira Horumarinta Ururka iyo Hogaaminta sida helitaanka deeqda waxbarasho ee Microsoft Corporation.
  • La-taliye madax-bannaan dhawr shirkadood oo yaryar, shirkadaha sharciga, hay'adaha aan faa'iido doonka ahayn iyo dugsiyada degmooyinka ee nidaamka cabashada shaqaalaha, dhisidda kooxda iyo dejinta iyo helitaanka ujeedooyinka ururka.

BARNAAMIJKA BARNAAMIJKA
Adeegyada dib u Heshiisiinta Qoyska, 20XX - 20XX

  • Maareynta barnaamijka ee heshiiska ugu ballaaran ee FRS ee Gobolka Washington.
  • FRS wuxuu mas'uul ka ahaa bixinta dhibaatooyinka guriga dhexdiisa ah ee kula talinta qoysaska 24/7 saldhiga.
  • Waxay masuul ka tahay qorista, hagaajinta, kormeerka iyo qiimeynta waxqabadka illaa 45 xarumaha heerka Masterka.
  • Inta lagu jiro muddadan 10-sano, kordhiyey kala duwanaanta qowmiyadeed ee shaqaalaha laga bilaabo 0% ilaa 36% waxayna bixiyeen adeegyo dhaqan ahaan u khuseeya bulshada.
  • La-talin ahaan la-taliye iyo kiliinikada daaweynta ee ururo kala duwan oo ay ku jiraan Dugsiyada Degmada Bellevue; Guddiga Caafimaadka ee Qabaa'ilka S'klallam; Eastside Caafimaadka Maskaxda; Qaybta Renton Area Youth & Adeegyada Qoyska; iyo sidoo kale ganacsiyo dhawr ah iyo shirkado sharci.
  • Dhammaystiray tababarka looga baahan yahay inuu noqodo Ururka Mareykanka ee Guurka iyo Daryeelka Qoyska (AAMFT) Kormeer la oggol yahay.

MAGAALADA DARYEELKA - Barnaamijyada Daaweynta Kiimikada ee Kiimikada
Xarunta Caafimaadka ee Rogue Valley, 19XX - 19XX

  • Xarun caafimaad ayaa loo shaqaaleeyaa si loo dhiso loona hirgeliyo barnaamijka daaweynta degaanka.
  • Iyaga oo masuul ka ah qorista iyo shaqaaleynta dhamaan shaqaalaha; caafimaadka, maamulka iyo bukaan socod eegtada.
  • Waxay masuul ka tahay xiriirka dadweynaha iyo Suuqgeynta Barnaamijka.
  • Qaab dhismeedka magdhawga iyo horumarinta waxqabadka iyo qaababka tababarka shaqaalaha iyo qiimeynta shaqaalaha.
  • Horumarinta barnaamij tababareed oo joogto ah oo loogu talagalay shaqaalaha kalkaalinta iyo kalkaaliyayaasha caafimaad waxayna u adeegeen sida xiriiriye u dhexeeya isbitaal iyo beesha bixisa tababbarro wada-hawlgalayaasha beesha; iskuulada, waaxda boliiska iyo xirfadlayaasha caafimaadka iyo maskaxda ee khuseeya.
  • Naqshadeynta iyo keenista jiritaanka waxbarashada qoyska iyo qaabka taageerada bulshada.

WAXBARASHO

  • Shaqada koorsada shahaadada sare ee shaqaalaha (SPHR)
  • Machadka Whidbey, Horumarinta Ururka iyo Hoggaanka
  • Jaamacadda Heidelberg, Jarmalka, Psy.D ee cilmiga cilmi-nafsiga
  • Jaamacadda California ee Berkeley, BA ee Philosophy iyo Jarmal

WAXYAABAHA WAXBARASHADA

  • Bulshada Maareynta Shaqaalaha
  • Ururka Macluumaadka Manhajka ee Portland