Biilashaada Sharci Bixin Doonaan Macaamilka Macmiilka?
Waqti ku haboon ayaa ka muhiimsan abid. Maaddaama ay shirkaddu adkeyneyso, biilasha sharciga ayaa hoos yimaada baaritaan dheeraad ah. Xoogga saaridda khidmadaha sharciga ayaa abuuray warshad farsamo oo ah shirkado hantidhawr sharci oo dib u eegis iyo falanqeynaya adeegyada sharciga si loo bartilmaameedsado isdhaafsiga, dhaqdhaqaaqa biilasha aan caddaaladda ahayn, khaladaadka biilasha iyo meelaha kharashka kaydsan kara. Macaamiisha aan shaqeynin adeegyada adeegga xisaabtan madax-banaan inta badan waxay leeyihiin barnaamijyada kantaroolka tayada-tayada ee gudaha kuwaas oo si joogta ah u falanqeynaya qaylo-dhaan si loo eego.
Ka fogaanshaha tobandan khaladaad bixinta biilasha ayaa kaa caawin doona biilashaada sharciga ah inay adkeeyaan baaritaanka. Waxyaabahani waxay xisaabiyaan qiyaastii 90% cabashooyinka ay sameeyeen macaamiisha iyo kooxaha xisaabinta.
01 Tilmaamaha Qaraarka Bixinta
02 Waqtiga Dhulka
Si aad u buuxiso shuruudaha biilasha ee shirkaddaada, waxaa laga yaabaa in ay jahawareeraan si aad u foorarsato ama u calaamadiso wakhtigii ay qaadatay hawsha, gaar ahaan haddii aad tahay shaqaale karti leh. Noocyada noocan oo kale ah waxay ku martiqaadaan baaritaan iyo cambaareyn ka timid macmiil ama xisaabiye. Waxaa muhiim ah in la hubiyo in waqtiga aad biilka u soo gudbisay shaqadaa si sax ah u muujineyso shaqada la fuliyay oo ay ku habboon tahay muhiimadda iyo kakanaanta hawsha.
03 Dhibaatooyinka
Sababta oo ah bixinta dacwadaha si aad ah u saameynaya miisaaniyadda wadarta macaamilka, waa inaad tixgelisaa kharashka adeegga qiime ahaan qiimaha macmiilka. Tusaale ahaan, miyaa lagama maarmaanka u ah Federal Express wixii waraaq ah ee khabiiradaada marka kharashka maxkamadiisu tahay lix bilood? Sidoo kale waa inaad ka warqabtaa siyaasadaha biilasha iyo qandaraasyada ay sameeyeen macmiilkayaga. Macaamilka ma u baahan yahay isticmaalka wariye maxkamad gaar ah ama iibiyaha sawir qaadaha? Intaa waxaa dheer, kharashyada qaarkood waa in aan marnaba loo qoondeeyn macmiilka waana qayb ka mid ah shirkadaha sharciga ee shirkadda.
04 Shaqada Maamulka
Dhaqanka Sharciga wuxuu noqonayaa mid loola jeedo hawlaha maamulka iyo howlaha. Macaamiisha badankood maalmahaas ma bixin doonaan hawlaha sheekooyinka - sida qorista, feylka, iyo sawir-qaadashada - ama hawlaha maamulka sida tababarka, diyaarinta qaansheegadka, kontoroolka khilaafka ama horumarinta macmiilka. Ilaa inta aad awoodid, u xilsaaridda howlaha wadaadada xoghayaha, xarig karraaniga ama xubnaha kale ee sharciga ah.
05 Shirarka Interoffice
Macaamiishu inta badan way diideen inay bixiyaan shirarka ka dhexeeyo shaqaalaha shirkadaha sharciga ah; waxay u arkaan isku-duwidda, wadatashiga, iyo ka doodida kiis ama mashruuc u dhexeeya xirfadlayaasha shirkad ahaan qayb ka mid ah ganacsiga iyo qayb ka mid ah shirkadda sare ee shirkadda. Shirkadaha Interoffice waxay kaloo noqon karaan kharash badan oo macaamiisha ah iyada oo dhowr xirfadleyaal ahi ay isla mar ahaanshaha u buuxinayaan wada hadal. Sidaa daraadeed, waa ficil fiican in laga hortago kharashka wadahadalka caadiga ah ee la xiriira faylka xubnaha kale ee shirkaddaada haddii mowduucyadaas ay ka mid yihiin waxyaabaha muhimad weyn leh, ku lug leh tiro ka mid ah dhinacyada dibadda ama ku lug leh waqti kooban.
06 Tababarka
Haddii aad ku cusub tahay hawsha ama qaybta sharciga, taqtarkaaga ayaa laga yaabaa inuu u baahdo wakhti dheeraad ah si uu u dhamaystiro mashruuca. Macaamiishu waxay noqdaan kuwo sii kordhaya oo aan loo dulqaadan karin, ayna yaraynayaan inay bixiyaan kharashka tababarka shaqaalaha cusub ama xirfadle sharci ah si "kor ugu kaco faylasha" faylka.
07 Biilka Dheeraadka ah
Goobaha la duubo ee waqtigooda ah waa ficil caadi ah oo ka dhexjira shirkadaha sharciga, laakiin macaamiisha kharashka ku baxa ayaa yaraynaya bixinta dadaal dheeraad ah. Wada-hawlgalo badan baa ka qaybqaatay dhageysiga? Miyuu jaanisku ka soo qaybgalay miisaan kasta? Afar qof oo wada shaqeyn ah miyay sameeyeen hal kooban? Waxyaabahani waxay kor u qaadi karaan calan casaan. Macmiilku wuxuu diidi karaa inuu bixiyo dhammaan ama qayb ka mid ah shaqada ama, ugu yaraan, sii baadigoobo arrinka si loo go'aamiyo haddii la caddeeyey.
08 Kaarka Bixinta
Waqtiga qadarka ee shaqooyinka badan ee ku yaala qashinka waaweyn waa calan kale oo casri ah oo macaamiisha ah. Waa inaad si gooni gooni ah u xilsaarataa shaqadeeda wakhti ku haboon oo aad ujirto hawl kasta. Goobaha waqtiga ee la taaban karo waxay awood u siinayaan in dib-u-eegistu si fiican u ogaado habboonaanta wakhtiga lagu kharash gareeyey muhiimadda iyo culus ee hawsha.
Dib-u-eegida iyo Dib-u-eegista
Macmiilkaagu wuxuu suurtagal noqon karaa sababta aad u soo iibsatay 43.2 saacadood dib u eegis iyo dib u eegis kooban. Waxaa laga yaabaa in kooban yahay 40 bog oo ku lug leh dhowr arrimood oo adag iyo cilmi baaris ballaaran. Wax kasta ha noqotee, erayada aan caddayn iyo ficillada sida "dib u eegis iyo dib u eegis" wax yar ha u sheegaan macmiilka sababta dib-u-eegisku ku qancay wakhti ku filan. Halkii laga noqon lahaa "dib-u-eegis," erayada sida "qiimeyn," "falanqeyn," "qiimeyn" ama "dib-u-qoris" waxa ay tilmaamaysaa fikrado badan oo cadho-dhalinaya, oo sidaas awgeedna waxtarka leh.
10 Hawlaha Waajibaadka
Marka lagu dalacsiinayo ama loo xilsaarayo hawlaha, waa inaad hubisaa in mashruucan uu fulinayo xubin ka mid ah kooxda sharciga ah. Macaamiishu way diidi karaan inay iska bixiyaan shaqooyinka ay sameeyeen waayeelka xilalka ah ee loo xilsaaray qof yar, qaali ah, xubin shaqaale. Tusaale ahaan, qareennada dheef-shiidka qodaya, ayaa wada-hawlgalayaasha waawayni waxay sameeyaan cilmi-baaris joogta ah ama baarlamaan-dalbasho oo dukumiinti ah waxay soo saari karaan calan casaan.