Is-Diyaarso Wareysiga Shaqada Warbaahinta

8 Talaabooyinka lagu gaarayo guusha iyo helitaanka shaqada

Waraysiga warbaahinta warbaahintu waa fursad aad kuugu jiidi karto hoggaamiye mustaqbalka leh taariikhdaada, xirfadaha, iyo hamiga. Laakiin sidoo kale waxay u baahan tahay shaqo weyn oo horey loo sii wado si aad u noqotid kii ku soo bandhigay booska oo uusan aheyn dhibbane wareysi shaqo oo xun . Isu diyaari wareysi shaqo warbaahineed oo ka soo horjeeda tartankaaga. Si fudud u ogow noocyada su'aalaha ah ee lagu weydiin doono si aad diyaar u tahay inaad iska iibiso si wax ku ool ah oo aad waqti u heshid su'aalahaada .

Wax ka Baro Booska kahor Wareysigaaga Shaqo Wareysi

Tani waxay ku siinaysaa hab deg-deg ah oo barafka lagu jebiyo oo xasilloonidaada u dejiya. Isticmaal internetka si aad u ogaato jagooyinkeedii hore, meesha ay ku nooshahay iyo abaalmarin kasta oo warbaahin ay ku guuleysatay. Waxaa laga yaabaa inaad u mahadcelin karto sawirka nambarkeeda aad ku aragtay miiskeeda - wax kasta oo laga fogaado aamusnaan.

Dadku waxay ku raaxaystaan ​​inay hadlaan naftooda. Tani waxay heli doontaa wareysiga laga bilaabo qoraal yar oo aan rasmi ahayn oo ku ogow in maamulahaaga karti leh uu yahay ganacsi ama uu ku raaxaysto hadal yar. Haddii ay jirto xiiso aad la wadaagto ama xiriir kale, u sheeg. Xitaa haddii ay tahay mid sahlan sida aad ku nooshahay isla gobolkaas, waxaa ku filan inaad hesho wada hadalka.

Ogow Taariikhda Shirkadda

Maamulayaasha badankood waxay ka taxadaraan codsadayaasha shaqo doonka ah ee raba meel kasta oo aan wax daryeel ah ka qaban karin shaqada ay helayaan. Markaad barato asalka saxaafada, waxaad muujineysaa inaad samaysay cilmi baaris oo aad u xiiseyneyso inaad wax badan ka ogaatid booska marka laga reebo waxa ay bixiso.

The New York Times iyo New York Post waa laba wargeys oo ku daboolaya Wargeyska Big Apple, laakiin hababkoodu aad ayuu u kala duwan yahay. Waa inaad ka warqabtaa haddii shirkadu ay tahay mid dhaqameed ama mid sare. Taasi waxay ku qeexi doontaa sida aad u lebisantahay iyo sida aad adigu u qabanayso.

Shirkad bilowga ah waxay ku siin kartaa fursado horumarin degdeg ah, inkasta oo ay jirto halis ah in hawlgalku aanu sii noolaan.

Warbaahinta qarniyadoodu waxay lahaan kartaa maareyn dheeraad ah oo maareynta iyo qaab-dhismeedka, laakiin waxaa laga yaabaa inay bixiso xasillooni dheeraad ah iyo faa'iidooyin muddada dheer ah.

Baro dhacdooyinka hada jira

Muhiim maaha haddii aad codsaneyso in aad noqotid joornaal sare 40 ama wariye TV-ga ah , waxaa lagaa filayaa inaad ogaato macluumaadka ugu dambeeya ee ku saabsan warshadahaaga. Qaar ka mid ah maareeyayaasha warbaahinta ayaa xitaa soo bandhigi doona sheekooyinka dadweynaha ee dadka la wareystay si loo tijaabiyo aqoontooda.

Iyada oo ku xiran jagada, ogow waxa ka socda Congresska, goobta bandhigga ama bandhigga elektarooniga ugu dambeeyay. Xitaa haddii aanad si toos ah wax uga waydiin munaasabadaha hadda, waxaad awoodi doontaa inaad keento wadahadalka si aad u muujiso inaad sii wado warka.

Haddii fursada shaqo ee ku taala magaalo ama gobol kale, hubi bogga internetka ee wararka deegaanka si aad u heshid dareemo arimaha degaanka. Maamulayaasha warbaahintu waxay doonayaan shaqaalahooda cusub inay garaacaan dhulka oo ay ka warqabaan duqaarka ama kooxda cayaaraha maxalliga ah marna walwal.

Ka Fiiri Xirfadahaada In La Baaro

Waxaa laga yaabaa in lagu weydiisto inaad sameyso wax ka badan adigoo akhriya wixii aad ka ogtahay dhacdooyinka hadda. Codsadaha booska qorista waxaa lagu wareejin karaa nuqullo waxaana la siiyaa 15 daqiiqo si dib loogu qoro maqaal.

Ha baqin. Qoraalkaagu wuxuu ahaa mid ku filan si uu kuula wareysto wareysi, sidaas darteed qof waa inuu jeclaado.

Walaacaagu wuxuu noqon karaa mid wax ku ool ah oo wax qoraya. Laakiin waxa la tijaabin karo waa awooda aad ku qori karto weedho cad oo la fahmi karo oo leh xayeysi sax ah.

Haddii aad tahay sawir-qaade ama sawir-qaade, haddii lagu weydiisto in uu goobta ku qabsado, hubso inaad muujisid feejignaantaada aasaasiga ah. Waxaad baran doontaa qaabka shirkadda ka dib marka lagugu shaqeeyo.

Isku diyaari inaad ka hadasho shaqadaada hadda

Waa lama huraan in lagu weydiin doono shaqadaada hadda iyo sababta aad u rabto inaad ka baxdo. Waxaa laga yaabaa inaad jirreyso inaad sheegto inaad neceb tahay saacadaha dheeraadka ah, mushaharka yar iyo kuwa aad wada shaqeysid. Inkastoo ay taasi run tahay, way ka fiicantahay in laga jawaabo su'aashan si taxadar leh.

Ma jiraan wax qalad ah oo sheegaya inaad rabto caqabado cusub ama aad rabto inaad barato xirfado cusub. Samee wax kasta oo aad ku dhawaaqdo mid fiican. Waa wax caadi ah warshadaha warbaahinta ee shaqaalaha si ay u doonayaan in ay u guuraan suuqa suuqyada waaweyn, oo ay la kulmaan magaalo cusub oo u shaqeeya warbaahinta sare.

Haddii aad rabto in aad sii wado shaqadaada warbaahinta , kaliya ku sheeg wareysiga warbaahinta saxaafadda.

Si kastaba ha noqotee, haddii aad isdifaacdo shirkaddaada ama maamulahaaga, taasi macquul ayaa ka tagi karta qofka ku wareysanaya inaad ka shaqeyn karto mushkilad shaqaale. Yaa ogtahay - waxay noqon kartaa saaxiibo wanaagsan oo aad la leedahay maamulahaaga hadda iyo ereyadaada ayaa laga yaabaa inay kuugu soo noqdaan si ay kuu waxyeeleeyaan.

Noqo Musharax Haddii Aad Ka Baxday Shaqada

Warbaahinta, shaqo la'aanta waa natiijo ka timid warshad tartan. Waxay ku dhacdaa inta badan naga mid ah, waxaana laga yaabaa inay xitaa ku dhacdo marwalbaada mustaqbalka.

Haddii lagaa saaro, wax ceeb ah kama dhicin. Waqtiyada dhaqaale, kormeerayaasha ayaa si wacan uga warqabaya diiradda cusub ee ku saabsan xariiqda hoose iyo xaddidaadda qiimaha-dhimista marka dakhligu uusan fulin saadaalinta.

Haddii laguu diidey sabab kale , daacad ka noqo duruufaha adiga oo aan si faahfaahsan u muujin. Uma baahnid inaad waraysiga u soo jiido sharaxaad dheer oo ku saabsan xaaladdaada. Shirkaddaada ayaa la iibsaday, milkiilayaasha cusubna waxay doonayeen isbeddel xagga jihada ah oo dhan waxay u baahan yihiin.

Go'aami sida ay ufilan tahay ballanqaadka aad rabto inaad sameyso

Waxaad u maleyn kartaa in maamulaha warbaahinta uu jecel yahay shaqaaleynta shaqaale cusub. Xaqiiqdu waxay tahay, inta badan waxay ka sii fiicnaan lahayd dadka ay haystaan ​​oo dhisaan xirfadahooda halkii ay ka bilaabi lahaayeen xoqan leh waji cusub.

Taasi waa sababta laguu weydiin karo nooca balanqaadka ah ee aad diyaar u tahay inaad shirkadda u sameyso. Maamuluhu ma rabo halkan-shaqaale-maalmeed-iyo-berrito.

Waxaad u baahan tahay inaad sheegto inaad joogi doonto laba sano, ugu yaraan. Sannadka ugu horeeya waxaa la qaadayaa tababar, kaasoo ku siinaya hal sano si aad u noqoto mid soo saaraha ah.

Haddii aad si daacad ah u sheegi kartid inaad rabto inaad muddo dheer sii joogtid, xoojiso inaad diyaar u tahay inaad saxiixdo qandaraas muddo dheer ah . Adiga ayaa siinaya madaxaaga nabadda maskaxda oo ogaaneysa inaysan khasab ku noqon doonin in ay ku celiso nidaamkan mudo ah.

Su'aalaha Soodhaweynta ah

Qaar ka mid ah hoggaamiyeyaasha mustaqbalka ayaa ka sii gudbi doona su'aalaha caadiga ah si ay isugu dayaan inay wax badan kaa ogaadaan. "Maxay ahayd buugii ugu dambeeyey ee aad akhrido?" ama "Maxay ahayd khaladaadkii ugu weynaa ee aad mar uun samaysay?" mararka qaarkood ayaa la weydiiyaa.

In kastoo aysan suurtagal ahayn in la saadaaliyo waxa aad la kulmi karto, isku diyaarso su'aalaha baaritaanka. Ka feker sababta aad u rabto inaad u shaqeyso shirkadan, booskan, iyo hadafyada aad rabto inaad ku guuleysato. Jawaabaha waxay noqon kartaa qayb ka mid ah waxaad u sheegto qofka ku waraysanaya.

Maamulayaal dhowr ah ayaa laga yaabaa inay isku dayaan inay kuugu yimaadaan si ay u tijaabiyaan nimcadaada dabka. Kadib, haddii aad codsaneyso shaqo-qoris, waxaad u baahan tahay inaad isticmaasho xirfadahan oo kale si aad u weydiiso su'aalo adag inta lagu jiro wareysiyadaada. Laakiin inta badan madaxdooda waxay doonayaan inay ku ogaadaan Waxaad ka heli doontaa walwalka aad dareemaysid inay fududaan doonto markaad ogaato inay khatar ku yihiin qof kasta oo ay shaqaaleeyaan iyo inaad labadiinuba doonaysaan inaad samayso go'aanka saxda ah iyo inaad heshaan mustaqbal farxad leh.