Sidoo kale waa fursad aad ku muujiso xirfadahaaga isgaadhsiinta iyo heerkaaga ballanqaad iyo xamaasad ku saabsan booska xirfadda ee furan.
Halkan waxaa ku qoran dhawr talooyin oo aad ku siin kartid warqadda dusha sare ah:
Shakhsiyan Warqadda Lacagtaada
Inta badan waxay soo jeedinayaan in aad dib u dhigto boggaaga hal mar, ama ugu yaraan gaabin. Warqadda daboolka ah waxay kuu ogolaaneysaa inaad bixiso waxyaabo aan soo bandhigi karin resumeygaaga .
Haddii aad kasbatay sharafyada shirarka ee kubadda cagta iyo hada waxaad u codsaneysaa booska tababarka kubbada cagta, warqadda daboolka ayaa ku siineysa fursad aad kaga hadasho khibraddaas. Inkastoo dib u soo noqoshada laga yaabo inay hoos udhacdo, "Ku guuleysiga sharafyada guud ee kubada cagta," warqadda daboolka ayaa u ogolaanaysa fursad ay uga hadlaan sababaha aad u awoodi kartid in ay fuliyaan sharaftaas.
Haddii abaabuliddu ay tahay awoodaada, hubso inaad ka muuqato waraaqdaada caymiska. Haddii ay tahay hal-abuurnimo, u ogolow in xirfaddan ay ku muujiso warqad xirfad leh, laakiin daboolka daboolka ah.
Qorshaha Dukumiintiga Gaarka ah ee Gaarka ah
Fikrad ahaan, waa inaadan sameynin isbeddello badan oo ku saabsan dib u noqoshada xirfaddaada, laakiin diyaar u noqo inaad isbeddel muhiim ah u yeelato warqad walba.
Warqad aad u kala duwan oo badan ayaa loo baahan yahay haddii hal boos oo aad raadineyso ay aad uga duwan tahay mid kale oo aad isku dayayso inaad degto.
Diirad saar sifooyinka kaa caawin doona inaad noqoto musharax ugu fiican booska. Haddii uu jiro xayeysiin ama xiriiriye waxay muujinayaan waxa shahaadooyinka jagada ay yihiin, dib u eegaan shahaadooyinkan iyo mid kasta oo ka hadlaya.
Diirada saar sababta aad ugu haboontahay shaqada marka aad ka hadasho aqoontaada.
Haddii aadan la kulmin mid ka mid ah shahaadooyinka, hadda waa fursad aad ku sharaxdo sababta loo shaqeeyaha u sameeyo ka-reebitaan. U sheeg inay raadinayaan shan sano oo waayo-aragnimo ah, laakiin waxaad haysataa kaliya seddex sano. Waxaad xusuusin kartaa, "Inkastoo aan kaliya tababaro kubada cagta kubadda cagta muddo seddex sanno ah, waxaan ku ciyaaray kubada cagta kubada cagta oo dhan afar sano oo aan kasbaday sharafyada shirarka oo dhan."
Run ahaantii ha been sheegin ama ha ka badneyn, maadaama aadan rabin inaad shaqo bilowdaan sidan, khatarta ugu yartahay shaqada arrintan mustaqbalka, ama arrintaani waxay walwal ku tahay maskaxdaada.
Isku-xirnaanta Xirfadaha ee la-shaqeeyaha Soo-jeedinta
Haddii aad leedahay xiriiro shakhsiyadeed oo aad u geysid shaqaaleeyaha mustaqbalka, hubi inaad ku sheegtid kuwa ku jira warqadda daboolka. Tani waxay u oggolaanaysaa dadka inay akhriyaan warqaddaada si ay u sameeyaan ururkan.
U sheeg inaad shaqo ku codsanayso koox yar oo kubadda kolayga ah ka dib markay qalinjabisay kulliyad. Intaad ku jirtay dugsiga sare, waxaad la soo shaqeysay kooxdan heshiisyada. Ha u maleyn in qof walba uu si dhakhso ah u aqoonsan doono magacaaga. Xasuuso, isbeddelka jagooyinka, iyo laga yaabee qof ama laba qof oo ku jira nidaamka go'aanka laga yaabo inaanay ka warqabin adeeggii hore.
Waxaa laga yaabaa in macallinki hore, Mr Smith, oo ra'yigiisa la ixtiraamo, uu sheegay in aad codsaneyso.
Hadda markii aad xusuusato xiriirkii hore ee kooxda, akhristuhu wuxuu u maleynayaa "Haa, taasi waa codsade Smith Smith ii sheegay." Sidoo kale, isticmaal LinkedIn si aad u ogaato xiriirka shirkadda aanad ka warqabin.
Dib-u-hagaajinta Tilmaamaha ee Dib-u-Dejinta Shaqada
Sidaa daraadeed koleejka iyo sannadaha ugu horeeya ee aad ka baxdo dugsiga, waxaad ku guuleysatey guulaha aad ka shaqeyneysid waaxda ciyaaraha ee iskuulka yar yar. Waxaad raadineysid inaad u guurto tartan cusub iyo, credit-ka, liiska guulaha ku saabsan resumeygaaga waa mid dheer.
Warqada xajinta waxay ku siineysaa fursad aad ku muujiso qaar ka mid ah guulaha ugu wanaagsan ee la xiriira habka gaarka ah ee aad u raadineyso. Haddii aad codsaneyso shaqo-raadinta cayaaraha, waxaad qori kartaa, "Waxaan helay sharafyo badan oo dugsiga ah, laakiin mid ka mid ah waxaan si gaar ah ugu faraxsanahay in la ixtiraamay Agaasimayaasha Macluumaadka Aqoonta Kulliyadda ee 2005-kii ..."
Codso wareysi
Markaad si xushmad leh u sheegto akhristaha sababta aad u noqon laheyd mid ku habboon shaqada, hubso inaad muujiso danahaaga inaad la kulanto shaqaaleeyahaaga mustaqbalka. Tani mar kale waxay muujinaysaa xiisaha waxayna ku xasuusin doontaa akhristaha inuu dib u eego macluumaadkaaga xiriirka.
Cadeyn
Ka sokow inaad dib u akhrido warqada daboolka ah, iska hubi inaad haysato saaxiib saxiibtinimo ah ama laba qori warqadda. Haddii qof ku sugan berrinka aad taqaanid dib u eegida warqadda, xitaa ka sii fiican. Ku dhiiri geli in ay calaamadiyaan calaamadaha kaliya laakiin u calaamadee warqadda guud oo soo jeedi fikradaha laga yaabo inay leeyihiin.
Waxaa laga yaabaa inaad ku heshiinayso, diidan tahay, ama inaad go'aan ka gaarto dhexda. Laakiin waxaad si firfircoon uga fekereysaa sida ugu wanaagsan ee aad ugu gudbin karto khibradaada iyo aqoontaada. Xasuuso, waxaad ku qori doontaa waraaqo kala duwan oo ku qoran meel kasta oo gaar ah, sidaas darteed si taxadar leh u caddayn waqti kasta.
++++
Waxaa dib loo cusbooneysiiyay Rich Campbell