AT & T: Faahfaahinta Shirkadda Guriga Shaqada ah

Shirkadda Fortune ee Shirkadda 500 ee Shirkadda Global, shirkadda shirkadaha caalamiga ah ee AT & T ee Maraykanku waxay xarunteedu tahay magaalada Whitacre Tower ee magaalada Dallas, Texas. Shirkadda weyn ee isgaarsiinta caalamka, waxaa hogaaminayey madaxa shirkadda Randall L. Stephenson tan iyo 2007, waxana shaqaaleysiiyay 267,000 oo qof. Shirkadda Teleefoonku waxay aasaaseen shirkad bishii Oktoobar 5, 1983, Delaware, waxayna leedahay shirkado caan ah sida DIRECT TV, AT & T Mobility, Cricket Wireless, iyo in ka badan.

Macluumaadka Shirkadda Guriga-Shaqada ah

AT & T waxay iibisaa alaabooyin iyo adeegyo ka dhigaya tiknoolajiyada suurtagalka ah, shirkaduna waxay u ogolaataa shaqaalaheeda. Sannadkii 2010, shirkaddu waxay bilowday barnaamij shaqeed oo guriga ka shaqeeya 12,000 oo shaqaalaheeda ah. Inkasta oo tiradaasi ay u muuqato in ay weyn tahay, xaqiiqda dhabta ah ee shan boqolkiiba oo ka mid ah shaqaalaheeda guud ee AT & T, inkastoo shirkaddu ay sheegtay in ay "bixisay tiknoolijiyada moobaylka iyo fogaanta in ka badan 130,000 oo shaqaale ah oo u oggolaanaya inay ka shaqeeyaan meelo kala duwan."

Runtii, AT & T waa kan ugu weyn adeegga fiidiyowga ee ugu badan ee Maraykanka ah ee ku saabsan macaamiisha guud, oo ka badan 25,000,000.

Si kastaba ha ahaatee, barnaamijka shirkadda telecommuting ee shirkada, ayaa si kastaba ha ahaatee, ku dhuftay xayawaanka (sida, hoos u dhaca mashruuca barnaamijka telecommuting 2007), laakiin 12,000 oo qof oo ka shaqeynaya guriga ayaa u qalma shirkadda si ay ula socdaan saaxiibtinimada. Xaqiiqdii, sababtoo ah shaqaalaheeda waaweyn ee teleefishanka, AT & T waxaa loo magacaabay mid ka mid ah shirkadaha ugu waawayn ee shirkadda telecommuting.

AT & T waxay sidoo kale si firfircoon u qoreysaa shaqaale milatari oo hawlgab ah iyo xaasas milatari.

Bixinta, Faa'iidooyinka, iyo Shaqada

Meelaha u oggolaanaya shirkadda telecommuting inay ku kala duwan yihiin qaybo badan, sidaas darteed, mushaharadu way kala duwan tahay. Si kastaba ha ahaatee, AT & T waxay bixisaa faa'iidooyin badan oo shaqaale waqti buuxa ah, kuwaas oo inta badan ku jira daaweynta, ilkaha iyo aragga, 401 (k), waqtiga la bixiyay, kharashka waxbarashada, caymiska nolosha, qiimo dhimista AT & T iyo adeegyada, koontooyinka kharashka, caawimaad, fasax maqnaansho, iyo kuwo kale oo badan.

Haddii aad xiiseyneyso inaad halkan ka shaqeyso, waxaad isticmaashaa bogga shaqada AT iyo T adigoo booqanaya bogga rasmiga ee AT & T ee rasmiga ah. Waxaad ogaan kartaa in macluumaadka shaqooyinka aysan fududeyn si aad u hesho boos jadwalka, laakiin waxaad raadin kartaa shuruudaha sida "telecommute" iyo "shaqo ka timaada guriga" si aad u qaadato jagooyin laga yaabo inay bixiyaan shaqooyin fog.

Macluumaadka Shirkadda Interesting

Sida laga soo xigtay website-ka rasmiga ah ee AT & T, baadhitaan ay sameysay 11,000 oo shaqaale ah ayaa muujiyay warar la yaab leh oo ku saabsan AT & T oo ka shaqeeya isgaadhsiinta. Tusaale ahaan, boqolkiiba 98 kormeerayaasha ayaa isku raacay in dadka is-kaashatada ahi ay wax ku ool u yihiin inay la xiriiraan ayna la kulmaan ujeedooyinkooda. Intaa waxaa dheer, 96 boqolkiiba ayaa odhan lahaa isku midka ku saabsan iskaashiga, iyo 97 boqolkiiba isku raaceen in ay maamuli karaan waqtigooda. Tani waa warka wanaagsan marka ay timaaddo shaqaalaha isgaarsiinta, maadaama ay jiraan taageero ku saabsan xogta.

Marka ay timaaddo shaqada fog, 92 boqolkiiba barnaamijka AT & T ayaa sheegay in shirkadda telecommuting ay ka caawiso sidii ay u gaari lahaayeen isku dheelitirnaanta shaqada iyo nolosha guriga. Waxaa intaa dheer, 63% shaqaalaha ayaa qiray in ay ku raaxaystaan ​​in ay dabacsan yihiin jadwalkooda marka ay timaado maalmo ay ka shaqeynayaan.

Ugu dambeyntii, 94 boqolkiiba dadka isgaarsiinta ayaa qiray in celceliska 54 daqiiqo ee la badbaadiyay (waqtigii safarka) ugu dambeyntii dib loogu siiyay shirkadda xilli wakhti waxtar leh.